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保姆劳务用工合同5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事保姆劳务事宜达成以下协议，以资共同遵守：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意根据甲方的需要，在____________担任保姆工作。

2.乙方的工作范围包括但不限于：照料孩子、烹饪、洗衣、清洁等家务劳动。

3.乙方应保证按照甲方的要求，尽职尽责完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方家庭的实际情况安排。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。如因甲方需要，需在节假日工作的，甲方应支付加班费用。

四、劳务报酬及支付方式

1.甲方每月支付乙方劳务报酬人民币________元（大写：________________元整）。

2.甲方每月____日通过银行转账方式支付劳务报酬。

3.乙方提供的劳务报酬相关发票由甲方代扣代缴个人所得税。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买家政服务保险，以保障乙方在提供劳务过程中可能遭受的意外伤害。

2.乙方享有国家规定的福利待遇。

六、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守职业道德，保守甲方的家庭隐私。

2.甲方应为乙方提供必要的工作环境和劳动保护，保障乙方的人身安全。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期内被证明不符合保姆岗位要求的；

（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（3）有欺诈、盗窃或其他违法行为的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按约定支付劳务报酬的；

（2）工作环境恶劣，严重影响乙方身体健康的。

4.合同期满或双方约定终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应支付赔偿金。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

1.乙方需提供真实有效的身份证明及其他相关证件。

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供保姆劳务事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方的工作内容：家务服务、照料孩子及其他家庭成员、烹饪等。

2.工作地点：甲方家庭住所。

三、工作时间及休息休假

1.工作时间：每日工作不超过八小时，具体按甲方家庭的生活习惯安排。

2.休息休假：保证乙方每周至少休息一天，具体休息时间双方协商安排。

四、劳务报酬及支付方式

1.劳务报酬：根据乙方的经验和技能水平，确定乙方劳务费为人民币______元/月。

2.支付方式：甲方于每月的______日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

五、保险及福利待遇

1.乙方在从事劳务过程中，因个人原因受伤或患病等，由乙方自行承担相关费用和责任。

2.若因甲方提供的劳务环境导致的意外伤害，甲方应依法承担相应责任。

六、甲方的权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照约定的时间和地点提供劳务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价和监督。

3.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行人身攻击或侵犯乙方的合法权益。

4.甲方应为乙方提供安全、健康的家庭环境。

5.甲方应按时支付乙方的劳务报酬。

七、乙方的权利和义务

1.乙方有权获得约定的劳务报酬。

2.乙方有权要求甲方提供安全、健康的家庭环境。

3.乙方应尊重甲方的生活习惯和家庭成员，遵守职业道德。

甲方（签字）：____________________乙方（