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徐矿哈密能源劳工合同

第一篇范文：合同编号：__________

徐矿哈密能源劳工合同（以下简称“本合同”）

甲方（以下简称“雇主”）：徐矿哈密能源有限公司

乙方（以下简称“劳工”）：________________

鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，乙方为具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方为甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方从事________________工作，并服从甲方的管理和工作安排。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每日工作时间不超过________小时，每周工作时间不超过________小时。

2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。

三、劳动报酬

3.1乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

四、社会保险和福利

4.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应提供符合国家劳动保护规定的工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

4.3甲方应定期为乙方进行健康检查，并承担检查费用。

五、合同期限

5.1本合同的有效期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月通知对方。

六、解除和终止合同的条件

6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止本合同，但应提前一个月通知对方。

6.2乙方如严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。

6.3甲方如发生合并、分立、解散、破产等情形，本合同即行终止。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____________乙方（签字）：____________

日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

徐矿哈密能源劳工合同（以下简称“本合同”）

甲方（以下简称“雇主”）：徐矿哈密能源有限公司

乙方（以下简称“劳工”）：________________

第三方（以下简称“服务提供商”）：________________

鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，乙方为具有完全民事行为能力的自然人，服务提供商为专业的人力资源服务公司，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方为甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方从事________________工作，并服从甲方的管理和工作安排。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、第三方服务提供商的责任和权益

2.1服务提供商应对乙方进行全面的培训，确保乙方具备必要的工作技能和知识。

2.2服务提供商应负责乙方的薪酬福利管理，包括但不限于工资支付、社会保险缴纳等。

2.3服务提供商应对乙方的劳动纠纷承担责任，确保乙方的权益得到保障。

三、甲方的权利和利益

3.1甲方有权根据工作需要，对乙方的工作内容进行调整。

3.2甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评估，并据此对乙方的薪酬进行调整。

3.3甲方有权在合同期内提前解除或终止本合同，但应提前一个月通知乙方和服务提供商。

四、乙方的违约及限制条款

4.1乙方如严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。

4.2乙方在合同期内不得未经甲方同意，自行与其他用人单位建立劳动关系。

4.3乙方在合同期内不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、第三方介入的意义和目的

6.1第三方介入可以为甲方提供专业的人力资源管理服务，减轻甲方的管理负担。

6.2第三方介入可以确保乙方的权益得到专业保障，提高乙方的满意度和工作效率。

6.3第三方介入可以作为调解方，在甲乙双方发生争议时提供公正的解决方案。

七、甲方为主导的目的和意义

7.1甲方为主导可以确保甲方的权益得到优先保障，确保甲方的管理权力和决策权。

7.2甲方为主导可以确保乙方的劳动力满足甲方的需求，提高甲方的生产效率和经济效益。

7.3甲方为主导可以促进甲方与第三方服务提供商的良好合作关系，实现互利共赢。

8.