2024年春季学期-管理心理学学习通超星期末考试答案章节答案2024年.docx

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考

1、本文档共3页，其中可免费阅读1页，需付费49金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

2024年春季学期-管理心理学学习通超星期末考试章节答案2024年

现代素质论的实践观比传统素质论的天才观有更为科学的理论基础。

答案:对

科层组织结构更加强调人的因素。

答案:错

?大众心理是一种有着直接交往而只有间接联系的群体心理活动。

答案:错

管理就是一种社会化。

答案:对

文化管理是以人为中心，以塑造共同价值观为手段的管理模式。

答案:对

自我实现人”的假设认为环境扭曲了人的善良。

答案:错

经济人”假设认为人就是追求个人利益最大化，特别是经济利益最大化的感性动物。

答案:错

人际认知是指个人在与他人交往接触时，根据他人的外显行为去推测与判断他人的心理状态、性格特征、行为动机和意向的

大学教材网课参考答案文档

咨询Ta 进入空间

更多 >