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推进安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设工作实施方案

目录

一、内容概述................................................1

二、总体目标................................................2

三、实施方案内容............................................3

3.1风险分级管控体系构建.................................4

3.2风险识别和评估流程...................................5

3.3风险预警与应急预案制定...............................6

四、隐患排查治理机制建设....................................8

4.1制定隐患排查方案.....................................9

4.2隐患排查流程与方法..................................10

4.3隐患整改与验收标准..................................11

五、实施步骤和时间安排.....................................13

5.1启动阶段任务与时间规划..............................14

5.2实施阶段具体工作步骤与时间安排......................15

5.3总结评估阶段重点工作和时间节点......................15

六、保障措施与支持政策制定和实施保障部门职责划分如下.......16

一、内容概述

明确工作目标：根据国家相关法律法规和政策要求，结合企业实际，制定切实可行的安全风险分级管控和隐患排查治理工作目标，确保企业在安全生产、环境保护、职业健康等方面达到国家标准。

建立分级管理体系：根据企业的生产经营特点和管理需求，建立科学合理的安全风险分级管理体系，明确各级管理部门的职责和权限，确保安全风险分级管控工作的顺利实施。

加强隐患排查治理：建立健全隐患排查治理制度，定期组织专业人员对企业生产、经营、设备、设施等进行全面安全隐患排查，对发现的隐患及时整改，确保企业安全生产环境持续改善。

强化风险防控措施：针对不同等级的安全风险，采取相应的防控措施，包括加强安全培训、完善应急预案、提高安全技术装备水平等，降低安全事故发生的可能性。

落实责任追究：建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理工作责任追究制度，明确各级管理人员和操作人员的安全生产责任，对不履行职责或失职渎职的行为依法依规追究责任。

加强宣传教育：通过多种形式开展安全风险分级管控和隐患排查治理知识宣传，提高全体员工的安全意识和自我防范能力，形成人人关心安全、人人参与安全的良好氛围。

加强监督检查：建立安全生产监督检查制度，定期对安全风险分级管控和隐患排查治理工作进行检查评估，确保各项措施落到实处，取得实效。

二、总体目标

建立完善安全风险分级管控体系。通过全面识别和评估各类安全风险，构建安全风险数据库，实施风险点分级管理，明确各级风险点的管理责任、防控措施和应急预案，确保安全风险可控、在控、能控。

构建隐患排查治理长效机制。结合日常检查、专项检查、定期检查等多种方式，实施隐患排查常态化、制度化、规范化，确保隐患排查全面覆盖，不留死角。建立隐患整改闭环管理机制，对排查出的隐患进行整改、跟踪、验收，确保隐患整改到位。

提升全员参与安全风险防控的意识和能力。通过加强安全宣传教育，普及安全知识，提高全员安全风险意识，增强员工的安全风险防控能力，形成全员参与、齐抓共管的安全风险防控格局。

实现风险预警和应急响应的有机结合。通过建立风险预警机制，对安全风险进行实时动态监控，及时发现风险变化，及时预警。建立健全应急响应机制，提高应对突发事件的能力，确保在发生安全事故时能够迅速响应、有效处置。

三、实施方案内容

为全面推进安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设工作，确保实现安全生产形势持续稳定好转，特制定本实施方案。

全面开展安全风险辨识。企业要组织专业技术人员和全体员工，运用科学的方法和手段，对生产经营过程中可能存在的各类安全风险进行全面辨识，确保不留死角。

建立安全风险清单。根据安全风险辨识结果，建立详细的安全风险清单，明确风险类别、风险等级、危害因素和可能导致的后果。

制定风险管控措施。针对不同等级的安全风险，制定相应的风险管控措施，包括工程技术措施、管理措施和个体防护措施等。

实施风险公告警示。在企业内部显