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2024年教师聘用合同模板大全6篇
篇1
教师聘用合同
甲方(学校):______________________
乙方(教师):______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,达成如下协议:
一、聘用期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满后,经考核合格,双方正式确立聘用关系。
二、工作内容和工作地点
乙方从事的学科专业为______________________,担任的职务为______________________。乙方应在规定的岗位职责范围内履行义务,完成工作任务。工作地点位于______________________学校。
三、薪酬待遇与福利
甲方根据乙方的工作岗位及表现支付相应的薪酬,包括基本工资、绩效工资和其他补贴等。具体薪酬标准按照甲方制定的相关规章制度执行。甲方将按照国家及地方相关政策为乙方支付社会保险及住房公积金等相关费用。此外,乙方享受国家规定的法定节假日休息以及寒暑假休假等福利待遇。
四、岗位职责与要求
乙方应履行以下岗位职责:
1.遵守国家法律法规和学校规章制度;
2.认真履行教育教学职责,完成教育教学任务;
3.关心爱护学生,关注学生的身心健康;
4.积极参与学校组织的各项活动;
5.遵守职业道德规范,为人师表。
五、工作纪律与考核
乙方应遵守甲方的工作纪律,按时上下班,保质保量完成教育教学任务。甲方将根据考核标准对乙方进行定期考核,考核结果将作为续聘或解聘的依据之一。若乙方存在违反工作纪律或考核不合格的情况,甲方有权解除本合同。
六、教育培训与提升
甲方有权根据工作需要安排乙方参加教育培训,提高乙方的教育教学能力。乙方应积极参加培训并努力提升自己的专业素养。
七、合同解除与终止
本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。另外,出现以下情形之一时,甲方有权单方面解除本合同:
1.乙方在试用期内被证明不符合聘用条件的;
2.严重违反工作纪律或甲方规章制度的;
3.故意不完成教育教学任务,给甲方造成重大损失的;
4.乙方患病或非因工负伤,不能继续从事教育教学工作的。
八、违约责任与赔偿
甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担相应的违约责任。若因违约造成对方损失的,违约方应负责赔偿。具体违约责任及赔偿方式按照相关法律法规及本合同约定执行。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充;
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
3.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):______________________
法定代表人(签字):______________________
日期:____年____月____日
乙方(签字):______________________
日期:____年____月____日
---结尾---
篇2
教师聘用合同
甲方(学校):_________________________
乙方(教师):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿协商,就乙方应聘至甲方担任教师事宜达成如下协议:
一、聘用岗位及职务
甲方聘用乙方从事教学岗位工作,担任教师职务。
二、聘用期限
本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满,若双方无异议,可自动续约。
三、工作内容与职责
1.乙方应遵守宪法、法律及师德规范,遵守甲方的规章制度,爱岗敬业,关心爱护学生,教书育人,为人师表。
2.乙方应按照甲方安排的教学任务和内容组织教学,保质保量完成教学任务。
3.乙方应参加甲方组织的各项活动,包括政治学习、业务学习等。
4.乙方应对学生进行科学的思想引导,道德教育和心理辅导。
5.乙方应完成甲方规定的其它教育教学任务。
四、工资待遇及福利
1.工资标准:基本工资+绩效工资+其他补贴。具体金额根据甲方制定的薪酬制度执行。
2.甲方保证乙方工资
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