公司合并协议书范文7篇.docx

公司合并协议书范文7篇

篇1

甲方：____________________公司（以下简称甲方）

乙方：____________________公司（以下简称乙方）

鉴于甲乙双方自愿同意就公司合并事宜达成一致意见，为确保合并过程顺利，明确双方权利义务，根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，签订本协议。

一、合并宗旨

甲乙双方同意通过公司合并的方式，实现资源整合、优势互补、共同发展。合并后，新公司将拥有更强大的市场竞争力、更广阔的发展空间及更好的发展前景。

二、合并方式

本次合并采用吸收合并的方式，即甲方吸收乙方，乙方注销，甲方继续存续，合并后甲方更名为新公司名称。

三、合并标的

1.甲乙双方公司的全部资产，包括但不限于固定资产、无形资产、知识产权等。

2.甲乙双方公司的全部负债。

3.甲乙双方公司的业务、客户资源及团队。

四、合并后的公司组织形式

1.合并后公司名称为：____________________公司。

2.合并后公司注册地为：____________________。

3.合并后公司法定代表人为：____________________。

4.合并后公司经营范围为：____________________。

五、合并条款

1.甲乙双方公司的资产移交与评估：双方应共同选定资产评估机构对公司资产进行评估，确定资产移交范围及价值。

2.债权债务处理：双方应共同确认债权债务情况，确保合并后公司不受任何纠纷影响。

3.员工安置：双方应共同制定员工安置方案，确保员工权益得到充分保障。

4.必威体育官网网址义务：双方应确保合并过程中的商业机密及机密信息不被泄露。

5.违约责任：如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

六、合并后的公司治理结构

1.合并后公司的股东结构、持股比例及股权变更事宜。

2.合并后公司的董事会、监事会组成及高级管理人员任命。

3.合并后公司的决策机制、管理流程及其他内部制度。

七、争议解决

如本协议在履行过程中发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.本协议的修改和解除，必须经双方协商一致，并书面确认。

5.本协议的解释权归甲乙双方共同拥有。如遇法律法规变更或其他不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议。

九、签字（盖章）部分（略）

篇2

本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方：____________公司（以下简称“甲方”）和____________公司（以下简称“乙方”）共同签署。鉴于甲乙双方已经在公司运营、管理、业务拓展等方面达成共识，决定进行公司合并，以共同实现更为广阔的发展前景。在遵循平等互利、共同发展的原则下，双方根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规的规定，特订立本协议。

一、合并的目的

甲乙双方同意通过合并整合资源，共同实现以下目的：提高市场竞争力，优化资源配置，扩大市场份额，提升经济效益和社会效益。

二、合并的方式

本次合并采用吸收合并的方式进行，即甲方将乙方吸收进甲方公司，乙方原有的所有资产、负债、业务、人员等全部并入甲方，乙方公司的法律实体地位因此消亡。

三、合并的标的

本次合并的标的是乙方的全部资产、负债、业务、知识产权、人员等。双方确认标的的价值为人民币________元整。

四、合并的条款

1.合并后公司的注册资本及股权结构：合并后公司的注册资本为人民币________元整，甲方的股权比例为____%，乙方的股权比例为____%。

2.合并后公司的业务范围：以双方原有的业务范围为基础，进行资源整合和拓展。

3.合并后公司的管理架构：设立新的董事会和经营管理层，以甲方为主导，乙方参与管理决策。

4.业务交接：双方应于本协议签署后XX个工作日内完成业务交接，包括资产、负债、业务合同、人员等。

5.债权债务处理：合并后公司的债权债务由合并后公司承担。

6.员工安置：合并后公司的员工按照相关法律法规和公司的规定进行安置和处理。

五、协议生效条件

本协议自双方代表签字并加盖公章之日起生效。同时，本协议需报经双方公司股东会/董事会批准，并办理相关工商登记手续。

六、违