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人事档案整理服务合同8篇

篇1

甲方（委托单位）：___________________________

乙方（服务单位）：___________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，为保证人事档案的完整、安全和有效利用，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方委托乙方进行人事档案整理服务事宜达成如下协议：

一、服务内容

乙方同意按照甲方的要求，对甲方的人事档案进行整理、分类、鉴定、编目等，确保档案规范化、标准化。服务内容包括但不限于：

1.对现有档案进行分类整理；

2.对缺失档案进行补充和完善；

3.对档案内容进行核实和鉴定；

4.建立档案数字化管理系统；

5.提供档案查阅、借阅服务。

二、服务期限

本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、服务费用

1.甲方应按照实际服务量向乙方支付服务费用，具体费用标准和服务量计算方式由双方另行协商确定。

2.支付方式：___________________________。

3.乙方在提供服务过程中产生的所有费用由乙方自行承担。

四、服务质量与要求

1.乙方应确保服务质量，按照国家和行业标准进行档案整理和服务。

2.乙方应保证档案的安全，防止档案丢失、损坏和泄露。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自将档案内容对外泄露。

4.乙方在提供服务过程中，如发现档案中存在重大问题，应及时通知甲方并采取相应措施。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方应对在提供服务过程中接触到的甲方商业秘密和档案资料严格必威体育官网网址，不得泄露或非法向第三方提供。

2.乙方在提供服务过程中，应采取严格的安全措施，防止档案泄露。

3.本合同终止后，乙方应将所有档案资料归还甲方，并销毁或归还所有复制件。

六、违约责任

1.甲方未按照本合同约定支付服务费用的，应按未支付金额的一定比例向乙方支付违约金。

2.乙方未按照本合同约定履行服务内容的，应按实际损失向甲方承担违约责任。

3.甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决。协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：___________________________

法定代表人（签字）：___________________________

联系电话：___________________________

日期：___________________________

乙方（盖章）：___________________________

法定代表人（签字）：___________________________

联系电话：___________________________

日期：___________________________

篇2

甲方：[甲方单位名称]

乙方：[乙方单位名称]

根据有关法律法规，为确保人事档案的完整性、准确性和安全性，甲方委托乙方进行人事档案整理服务。为明确双方权益，特订立本合同。

一、服务内容

乙方将为甲方提供以下人事档案整理服务：

1.对甲方现有的人事档案进行全面的整理、分类和编号。

2.对档案中的材料进行审核、整理和归档。

3.对缺失或不完整的档案材料进行补充和完善。

4.建立电子化档案管理系统，确保档案的数字化存储和便捷查询。

二、服务期限

本合同的服务期限自签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

三、服务费用

1.乙方提供的人事档案整理服务费用为人民币[具体金额]元。

2.支付方式：[支付具体方式]。

3.发票：[乙方提供正规发票]。

4.甲方应按照约定及时支付费用，如因甲方原因导致支付延迟，则乙方有权顺延服务期限。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方应对甲方的人事档案内容严格必威体育官网网址，不得外泄。

2.乙方在整理过程中，应采取有效的安全措施，确保档案的安全性和完整性。

3.如因乙方原因造成档案泄露或丢失，乙方应承担相应的法律责任。

五、质量标准与验收方法

1.乙方应按照人事档案管理相关标准和规范