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企业员工劳务合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人/主要负责人：_____________________

联系电话：_________________________________

乙方（员工）：_____________________________

性别：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

住址：___________________________________

联系电话：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳务合同。

一、合同期限与工作任务

（一）合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）工作任务及内容：乙方从事的岗位（工种）工作，岗位职责及工作任务详见岗位说明书。乙方应积极履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

二、工作时间与休息休假

（一）工作时间：标准工时制，平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。

（二）休息休假：乙方有权享受国家所规定的各项休息休假。特殊岗位因工作需要无法安排休息的，按照国家有关规定执行。

三、劳动报酬与社会保险福利待遇

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续合作则签订新的劳务合同。

二、工作内容和工作地点

乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。工作内容及职责根据岗位需求确定。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制和特殊工时制。乙方享有国家法定的休息休假的权利，具体时间按照甲方制定的相关制度执行。特殊工时下的工作强度需符合国家法律规定及保护员工权益的底线。若超出工作时间和工作量则必须依照相关法律规定支付加班费用或调休补偿。

四、劳务报酬及支付方式

乙方提供劳务的报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体金额根据岗位性质及工作表现确定。甲方应以货币形式按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。如遇特殊情况，应提前告知乙方并得到乙方同意。甲方需严格遵守国家有关最低工资保障的规定。此外，加班工资、津贴、奖金等福利按照甲方规定执行。

五、社会保险及福利待遇

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳务人员）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

身份证号码：_______________________