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PMP项目管理模拟考试必考点含答案解析tt--第1页
PMP项目管理模拟考试必考点含
答案解析
1、一个敏捷团队识别到两个发布层面的风险以及四个迭代层面的问题,
若要让相关方清楚了解这些情况,团队应该怎么做?
A.在一个可见的看板上记录风险和问题,让全体团队成员和相关方均能
看到
B.分发所有近期已识别的风险和问题的每周状态报告
C.在每次迭代中添加正在解决的风险和问题,并通过项目迭代报告渠道,
向相关方通报必威体育精装版情况
D.为每个风险分配相关负责人,并在每日站会中监控进展
【答案】:A
【解析】:本题考查知识点:敏捷项目管理——看板。
题干关键词:让相关方清楚了解这些情况。要了解情况就需要将问题可
视化,最好的方式就是通过看板展示,比如说风险燃尽图。像这种通过
信息发射源的方式,来确保团队成员同步了解信息,能做到实时更新,
实时了解,能极大提高效率。
PMP项目管理模拟考试必考点含答案解析tt--第1页
PMP项目管理模拟考试必考点含答案解析tt--第2页
2、在回顾会议上,燃尽图显示项目稍微落后于进度计划,项目团队意
识到是一名经验不足的开发工程师造成团队速度下降,项目团队应该如
何解决这个问题?
A.在回顾会议上建议在之后的迭代中采用结对编程的方法
B.要求产品负责人在下一次回顾会议上重新对用户故事进行优先级排
序
C.在下一次迭代计划会议上,与团队成员一起重估故事点
D.在下一次迭代计划会议上,分配简单的用户故事给经验不足的成员。
【答案】:A
【解析】:本题考查知识点:敏捷项目管理——结对编程。
据题干描述,团队速度下降是一名经验不足的开发工程师所造成,结对
编程,是一种比较好的方式来改善称重情况,可以快速学习提高质量,
技术比较好的工程师和经验不足的工程师结对编程,以提升自己的能力。
3、一个敏捷团队拥有11名集中办公的团队成员,他们以一个稳定的速
度执行工作,在第九次迭代中,有些团队成员离职,并由分布在不同地
理位置的成员代替。以下哪种情况是项目团队最有可能经历的?
A.团队将经历形成阶段,并将以之前项目团队相同的速度执行工作。
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B.在团队以稳定的速度执行工作之前,团队将经历震荡阶段,并在更为
频繁的沟通中规范化
C.团队将处理和解决所发生的任何团队冲突
D.团队成员将关注他们自己的可交付成果和进度
【答案】:B
【解析】:本题考查知识点:塔克曼阶梯模型
关键词:稳定的速度,离职,代替。
解析:由题干可知团队原本已经进入成熟阶段,此时新成员的加入,团
队很有可能会重新经历形成,震荡,规范,成熟阶段,故选B。
A选项后半句太绝对,C选项说法同样也太绝对。
D选项本身就是团队成员的职责范围,是贯穿项目始终的原则,这个说
法太泛了,没有切中题意。
4、项目发起人任命你为一个敏捷项目的敏捷教练,在项目执行过程中,
你发现燃尽图在迭代过程中已经连续两天呈现上升的趋势,可能是什么
原因造成的?
A.团队对故事的完成速度不够快
B.几个团队成员都缺席
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PMP项目管理模拟考试必考点含答案解析tt--第4页
C.故事添加到了迭代待办事项当中
D.团队总是加班
【答案】:C
【解析】:本题考查知识点:敏捷项目管理——燃尽图。
燃尽图用来显示迭代中剩余工作量。任务完成的慢或者是有团队成员缺
席有可能让燃尽图的趋势慢慢向下,
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