合同样本 2024年劳动合同范本6篇.docx

合同样本 2024年劳动合同范本6篇.docx

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

合同样本2024年劳动合同范本6篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

地址:_____________________________________

法定代表人/主要负责人:_____________________

联系电话:_________________________

乙方(员工):_________________________

住址:_____________________________________

身份证号码:_______________________________

联系电话:_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条工作内容及地点

(一)乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:_________________________。

(二)乙方的工作地点为:根据甲方业务需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。如因甲方业务需要调整工作地点的,应提前告知乙方。

第三条工作时间和休息休假

(一)工作时间:甲方实行每日工作______小时,每周工作______天的工作制度。因生产需要加班的,应征得乙方同意。

(二)休息休假:按照国家相关规定执行。

第四条劳动报酬

(一)乙方的工资支付按照甲方薪酬管理制度执行,不得低于当地的最低工资标准。

(二)甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。如遇节假日或特殊情况可顺延。

(三)乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动后,有权获得不低于当地最低工资标准的劳动报酬。

第五条社会保险及福利待遇

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:____________________________________

乙方(员工):____________________

住址:____________________________________

身份证号码:___________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成以下劳动合同条款,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日

2.合同生效日期:____年__月__日

3.合同结束日期:____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:____________________

2.乙方的工作地点为:____________________________________

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时制度,乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资支付标准按照甲方规定执行,工资构成为:____________________。

2.甲方每月按期支付乙方工资,不得无故拖欠。

3.甲方根据经营状况、乙方的工作表现及物价指数等因素,可以调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥的作业。

3.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方有义务保守甲方的商业秘密和竞业限制条款。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2.甲乙双方可以依法解除劳动合同。

3.本合同到期前,甲乙双方协商一致,可以续签本合同。

九、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地湖南
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档