企业竞业限制劳动合同协议8篇.docxVIP

企业竞业限制劳动合同协议8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方权益，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，就竞业限制事宜达成以下协议：

一、协议目的

为保守甲方商业秘密及保护甲方知识产权，防止乙方在职期间及离职后从事与甲方构成竞争的业务，特制定本协议。

二、竞业限制范围

1.乙方在甲方任职期间，不得从事与甲方业务相竞争的活动。

2.乙方离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务构成竞争的其他企业、机构或个人处从事相同或类似的职业。

3.乙方离职后不得自行成立或参与其他企业，从事与甲方业务相竞争的活动。

三、竞业限制期限

本协议竞业限制期限为乙方离职之日起XX年。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间及离职后，对接触到的甲方的商业秘密负有必威体育官网网址义务。

2.乙方不得泄露甲方商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等。

五、竞业限制补偿

1.甲方在乙方离职后，按月向乙方支付竞业限制补偿金。具体数额和支付方式由双方另行约定。

2.乙方在领取竞业限制补偿金期间，应遵守本协议约定的竞业限制义务。

六、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的竞业限制义务，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方返还竞业限制补偿金、支付违约金等。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成其他损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、其他约定

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。经过双方协商一致对本协议进行修改或补充的条款，应作为本协议的组成部分，与本协议具有同等效力。

4.因执行本协议而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.乙方承认在签署本协议前已充分理解并接受本协议的所有条款和内容。

八、定义与解释

1.“竞业限制”是指乙方在任职期间及离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的活动。

2.“商业秘密”包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等甲方未公开的信息。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____________________

乙方（签字）：____________________

日期：____________________

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方建立劳动关系，为明确双方在竞业限制方面的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、竞业限制的定义和范围

1.竞业限制是指乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后一定期限内，不得从事与甲方业务范围相竞争的工作或参与与甲方相竞争的企业。

2.竞业限制的适用范围包括但不限于乙方在职期间和离职后参与其他企业或个人从事与甲方产品、业务相竞争的行为，以及在各类社交媒体等公共场合发表贬低甲方的言论等行为。

二、竞业限制的期限

本合同的竞业限制期限为劳动合同期限及劳动合同终止后的_____年。在竞业限制期限内，乙方必须遵守本协议的约定。

三、乙方的义务

1.乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后的竞业限制期限内，不得在除甲方以外的其他企业或单位担任与甲方业务相竞争的工作。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密、客户资料等机密信息。

3.乙方不得擅自使用甲方的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等。

四、甲方的义务

1.甲方在劳动合同期限内及劳动合同终止后，应按照法律规定支付乙方的工资、奖金、津贴等劳动报酬。

2.甲方应在劳动合同终止后支付乙方相应的竞业限制补偿金。具体数额双方根据实际情况进行约定。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议的竞业限制约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方支付违约金、赔偿损失等。

2.若甲方未按照约定支付乙方的劳动报酬或竞业限制补偿金，乙方有权要求甲方承担违约责任。

六、法律适用和争议解决

1.本协议的签订、