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经理个人述职报告（范例15篇）

经理个人述职报告篇1

20xx年10月初，本人通过应试考核走进了百利，走上“总经理

秘书”岗位，主要负责总经办秘书性质方面的工作。应试时我就对自

己说：无论应试是否成功，作为一名秘书，我都要努力做到“五勤”，

诚心当好“四员”。“五勤”就是眼勤、耳勤、手勤、脚勤、腿勤；

“四员”就是为各级领导和部门当好参谋员、信息员、宣传员和服务

员。入职以来，我主要从多方面实践着自己的诺言，力争做到更高、

更强、更优。在百利工作的这段时间里，我秉承自己一贯固有的踏实、

认真做人的作风，以高度的责任感和事业心来为企业服务，把自己多

年来学习和实践的经验用在工作中，严于律己，克尽职守；在领导支

持及同事的配合下，较圆满地完成了所承担的任务，在思想觉悟和工

作能力上都取得了一定进步，为今后工作和学习打下良好基础。下面

就任职以来的从参谋、承办、管理、协调督办等方面的情况作以下述

职：

一、概述：

任职期间，较圆满地完成了应负责的本职工作任务和领导布置的

临时任务。

二、履行职责情况及工作中取得的成绩：

清晰定位，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任；正确认识所

处的位置和所要谋的“政”，就地位而言：从领导决策过程看，我处

在“辅助者”地位，从执行看处在“执行者”地位；对处理一些具体

事物，又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工

作中容易产生履职或者越位，何况所要协调工作的对象都是公司领导，

自己的上级、同级和下级，在实际工作中我的作法是：为领导参谋到

位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板”；服务到位但不干预领

导工作。

具体从以下几方面开展工作：

1．受总经理委派、处理具体事务和问题，各项工作对总经理负责。

2．及时传达贯彻上级和公司有关会议、文件、批示精神。

3．组织安排公司各种会议，负责并督促会议决议的贯彻落实，并

对各部门情况及时跟进反馈。

4．及时组织完成总经理、公司所需文件的起草，有关材料的拟制。

5．受总经理委托，协调公司领导之间、系统各职能部门之间，分

公司之间的工作。

6．圆满地完成公司来访团体的商务接待工作。

7．处理各类来电及信访工作，解除总经理为琐事缠身的困扰，使

其可集中精力执行公司经营决策。

8．为发挥好参谋助手作用，积极搜集相关信息，分类整理；经常

深入调查研究，了解和全面掌握实际情况，在实际工作中注意，利用

各种方式了解生产经营情况，倾听各级领导和职工的建议，征求公司

相关部门的意见；为领导相关工作参好谋、献好策。

9．承办工作是秘书的主要工作之一，有来自上级领导、上级部门

的，也有来自外部的，但主要是来自公司领导、系统职能部门和分公

司的事宜，还有些日常事务性工作，可以说是千头万绪，如何处理和

承办好每一项工作，我的作法一是先办主要工作、后办次要事项，先

急后缓；二是先办上级和外来的，后办内部的；承办的每一项工作和

事情，都必须做到向公司负责，向领导负责，向职工负责。

10．出色地完成本部门文件的打印、收发以及管理。

在领导支持和同事的配合下，通过自身的努力，在工作上也取得

了一定成绩：

1．针对公司印刷的表格，规范了非受控表格的编号方式，并将公

司所有非受控表格进行汇总、编码。

2．针对公司内部公文的收发、格式等不规范现象，出台了《公文

管理规范》，并完成了对各部门《公文管理规范》的宣贯培训，为公

司公文的良好运作奠定了坚实的基础。

3．为顺应董事会成立文控中心的旨意，规范公司文件、资料的统

一管理，制订了《文控中心管理办法》。

4．为规范公司印章的使用及管理，制定并颁布了《印章管理办

法》。

5．代表集团公司参加由广州市工商联举办的“四好”教育演讲比

赛，并通过事前充足的准备工作，以不凡的表现取得三等奖成绩，为

公司争得荣誉。

三、遵章守纪情况：

1、工作期间，积极学习并遵守公司的各项规章制度，无违章违纪

现象，不做有损公司利益的事情。

2、团结同事，能通过沟通的方式解决工作中存在的问题；任职以

来未曾出现差错。

四、个人存在的不足：

几个月来，虽然作了一些应该做的工作，这与公司的正确领导和

各部门同事的大力支持是密不可分的，但细想起来，仍然存在一些问

题，主要是：