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办公室主任岗位职责

综合办公室主任应掌握上级党政的各项指示精神和重大决策，熟

悉各类业务，负责各种文件材料及时打印下发，组织各种会议及时召

开，并做好日常信息反馈工作，协调好内部系统和其他部门之间的业

务沟通，为公司的安全生产服好务。

1、在公司经理的领导下，负责综合办公室的管理工作，做好安全

生产文件的上传下达工作。

2、负责接待工作，为公司树立良好形象。

3、负责管理公司文件的拟稿、审核、打印、收发、传阅、催办、

归档等工作，做到规范、准确、及时。

4、负责安排公务用车。

5、搞好本办公室员工的安全学习工作，保证档案、材料文件的安

全存放。

6、按时完成领导交办的各项临时性工作任务。

办公室主任岗位职责（二）

（1）负责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、

会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作;

（2）协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督;

（3）协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预

算内执行;

（4）配合公司进行企业文化的建立;

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（5）作好领导的参谋，及时为公司领导提供信息和建设性意见;

（6）督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反

馈给领导;

（7）负责公司对外联系、宣传工作;

（8）完成领导交办的任务;

办公室主任岗位职责（三）

1、负责行政办公室的日常事务。

2、加强本部门的自身管理，抓好部门职工的政治、业务学习、考

评等，提高工作效率。

3、协助公司领导建立并完善公司生产、质量管理、技术、物资、

会计账务、成本、人事、政策等各项规章制度,协助领导推行公司的各

项规章制度,促进公司各项工作规范化管理。

4、组织制定企业行文管理的各项规定努力使公文管理规范化、科

学化，提高办事效率。

5、在公司领导下，协调、平衡各部门关系，发生矛盾时，应及时

疏导，调查分析，明确责任，必要时报告总经理处理。

6、监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规

章制度的执行情况。协助处理公司各种突发事件。

7、安排总经理工作会议，并负责检查会议决定事项的执行情况。

8、按照总经理的意图，组织起草综合性文件，起草、修改工作规

划、报告、总结、请示、通知等等函件，并审查签发文稿。

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9、开展调查研究，搞好企业的信息管理，做好综合分析和统计工

作，制定企业的规章制度和决定供总经理决策参考。

10、负责公司办公和生产场所及周围区域的安全保卫工作，维护

公司内治安秩序，做好进出公司的人流物流管理工作。

11、负责公司的环境保护工作，贯彻执行国家有关环保的法律、

法规、条例，建立公司的环境保护制度，使公司采取有效措施防止污

染。与上级环保部门联系，处理有关环保事宜。

12、行使本系统内部日常行政监督权利，对违法乱纪、违反公司

规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查

和处罚。

13、负责全公司系统思想、文化建设和精神文明建设，筹划各种

增强职工凝聚力的宣传、教育活动。组织各类文娱、体育活动，活跃

员工的业余生活。

14、组织拟定全公司机构的人员编制计划，并根据生活水平、工

资市场情况及公司政策，研订合理的员工待遇办法报总经理审批。

15、负责公司员工的招聘、甄选、培训工作及生产车间薪酬审

核。

16、负责公司各种专项申请资料及汇报材料的组织、起草、上

报。

17、负责公司门禁、门卫、食堂、职工公寓楼的管理，满足企业

发展的需要。

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18、负责对各级管理人员的考核、评价，向公司领导推荐优秀人

才。

19、负责保障公司的各种后勤服务工作。拟定和实施职工后勤服

务工作，包括：膳食、医疗、退休、休假、婚丧、子女教育、防暑降

温等。

20、负责安排公司的