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公司安全生产管理制度

一、安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。

二、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。

三、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的

安全工作方针，确保无安全事故。

四、新员工进公司必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可

上岗。

五、严禁使用明火烧焊，要有严格的防火安全措施，要有明显的

禁火标志，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度。

六、公司的所有电器保险丝要适当，不准任意调大或调小，更不

能用铜丝代替，不准用湿手湿布去擦电器设备。

七、事故发生后“三不放过”

1、事故原因不清不放过；

2、事故者及广大职工不受教育不放过；

3、没有防范措施不放过。

公司安全生产管理制度（2）

1.安全责任制度：明确公司各级管理人员的安全责任，落实安全

生产的主体责任。

2.安全培训制度：要求员工参加安全培训，了解安全生产知识和

操作规范，提高安全意识。

3.安全生产组织制度：建立完善的安全生产组织机构，明确各岗

位的职责和权限。

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4.安全设施管理制度：制定安全设施的安装、维护和管理要求，

确保安全设施的有效性和可靠性。

5.危险源辨识与评估制度：对公司内存在的各类危险源进行辨识

和评估，制定相应的控制措施。

6.安全检查与监督制度：定期进行安全检查和隐患排查，建立健

全的监督机制，确保安全问题得到及时解决。

7.事故报告与处理制度：建立事故报告和处理程序，发生事故时

及时报告，进行事故调查和责任追究。

8.应急预案制度：制定应急预案，明确各部门的应急工作内容和

责任，提高应对突发事件的能力。

9.安全宣传教育制度：定期开展安全宣传教育活动，提高员工的

安全意识和应对能力。

10.违章违纪处罚制度：建立违章违纪处罚制度，对违反安全生

产规定的行为进行处罚，维护安全生产秩序。

以上是一些公司安全生产管理制度的例子，具体的制度内容需要

根据公司的实际情况进行制定和完善，以确保公司的安全生产工作得

到有效的管理和控制。

公司安全生产管理制度（3）

总则

一条为了改善公司生产中的劳动条件，保护劳动者在生产过程中

的安全和健康，促进公司的经营活动能够顺利的开展下去，根据有关

劳动保护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际情况制定本规

定。

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二条公司必须树立“安全一，预防为主”的安全生产方针，由总

经理(法定代表人)总体负责，各级领导要坚持“管生产必须管安全”

的原则，生产要服从安全的需要，来实现公司的安全生产和文明生

产。

三条对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对

因违反安全生产制度和操作规程而造成事故的责任者，要给予严肃处

理，触及刑法的，交由司法机关进行处理。机构与职责

四条公司应该成立安全生产委员会(以下简称安委会)，来总体组

织领导公司的安全生产，安委会应该由公司领导和有关部门的主要负

责人组成。其主要职责是：全面领导公司的安全生产管理工作，研究

制订安全生产措施和劳动保护计划，检查和监督生产安全，调查处理

发生的事故等工作。安委会的日常事务由安全生产委员会办公室(以下

简称安委办)负责处理。

五条公司下属生产单位必须成立安全生产领导小组，负责对本单

位的职工进行安全生产教育，制定安全生产实施细则和操作规程，实

施安全生产监督检查，贯彻执行安委会的各项安全指令，确保生产安

全。安全生产小组组长由各单位的领导任命，并按规定配备专(兼)职

安全生产管理人员。各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的安全

员。

六条安全生产主要责任人的划分：单位行政一把手是本单位安全

生产的一责任人，分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单

位安全生产的主要责任人。

七条公司安全生产专职管理干部职责：

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1.经常组织开展安全生产大检