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商场劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________商场

单位性质：_________

法定代表人：_________

地址：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

身份证号：___________________

文化程度：_________

住址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经甲乙双方平等自愿协商一致，签订本劳动合同。现合同条款如下：

篇2

甲方（用人单位）：____________________商场

地址：_____________________________

乙方（员工）：______________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任________岗位（工种）工作。

第三条：乙方的工作地点为甲方所在的商场及其分支机构。甲方有权在商场的业务范围内调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。具体工作时间由甲方根据政策规定和实际需要安排。

第五条：甲方根据国家法定节假日的规定，每年安排乙方享有带薪年假、病假等休假。具体办法按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第六条：乙方的工资报酬按照甲方规定的企业薪酬制度确定。试用期满后基本工资为________元/月。具体工资待遇根据岗位和工作表现调整。

第七条：甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。

第八条：乙方享有甲方规定的各项福利待遇。包括但不限于年终奖、节日福利等。

五、劳动纪律和劳动保护

第九条：乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

第十条：甲方应按照国家劳动保护的规定，为乙方提供必要的工作环境和劳动保护设施，保障乙方在工作过程中的健康和安全。

六、合同解除和终止

第十一条：甲乙双方均可依法解除劳动合同。解除合同应当遵循诚实信用、协商一致的原则。具体办法参照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

第十二条：合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

篇3

甲方（用人单位）：__________________商场

地址：______________________________

乙方（员工）：______________________

身份证号码：________________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事商场服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动的相关事项，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的商场内担任________职务，具体工作内容包括但不限于商品陈列、销售、客户服务等。

2.工作地点：_____________________________。

二、工作时间和休假制度

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据实际需要安排。

2.休假制度：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假等。

3.加班制度：根据甲方工作需要，乙方可能需要加班，加班工资按照国家规定执行。

三、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为________元/月，甲方根据乙方的工作表现及业绩情况给予相应的奖金和津贴。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有国家法律规定的其他福利待遇。

四、合同的期限

本合同的期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后，根据双方意愿，可以续签合同。

五、合同的变更、解除和终