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助理实验师（要求）

第一篇：助理实验师(要求)

助理实验师岗位职责：

一、基本掌握教育科学与技术试验的有关原理和技术。

二、承担一定的实验教学指导工作，参加实验教学资料的编写工

作，经指导能设计实验方案和一般实验装置，并具备写一定水平的实

验报告的能力。

三、熟练掌握本实验各种仪器设备的原理，基本操作技能、对一

般仪器设备能安装调试，能诊断和排除故障。

四、积极参与实验室的管理和建设工作，编制日常工作计划，贬

值一般设备配置方案，拟定运行管理方法，掌握比较复杂的仪器设备

技术和管理方法。

五、熟悉与实验室有关的教学、科研、人事、财务、物资、安全

等方面的规章制度。

助理实验师岗位职责：

一、做好教学实验的准备工作，掌握实验的基本原理，写出实验

报告。

二、做好实验教学过程中的准备工作，指导学生正确使用计算机，

及时处理计算机以及网络故障，配合指导教师提高教学质量。

三、做好计算机设备的技术管理，参加计算机的维修、维护工作。

四、负责实验仪器的管理和各种报表的统计工作。

五、努力学习和掌握现代科学理论和技术，不断提高技术水平和

管理能力。

六、认真做好实验室的日常管理工作，严格遵守实验室的规章制

度，认真完成自己的工作任务，做好实验室的安全卫生工作。

七、完成领导交办的其他工作。

处理人际关系：

1、工作是第一位，要有大局意识、责任意识

2、不怨恨他人，首先从自身起查找原因，正视失误，努力改正

3、加强与领导同事之间的沟通和交流，消除误会和隔阂，增进理

解和信任，营造团结协作的工作氛围

4、多向领导同事学习请教，不断提高自己的综合能力和业务素质，

更好地胜任工作岗位

处理突发事件：

1、发生突发事件立即向领导报告，请示如何处理情况

2、联系和组织相关人员第一时间赶赴现场救援

3、全力开展人、财、物的抢救工作，把抢救人的生命作为首要任

务，只要有一线希望，就要尽百倍努力

4、灾难过后成立事故调查小组，严肃查处事故发生的原因，追究

相关人员的责任

5、总结教训，加强预防，写出总结报告，向领导汇报整个事件的

情况

提出解决问题的措施方面：

1、高度重视，提高认识

2、加强宣传，营造氛围

3、教育培训，提高素质

4、健全法规，完善制度

5、组织协调，机制保障

6、加大投入，依靠科技

7、加强监管，全面落实

8、总结反思，借鉴经验

“怎么看待别人”

评价别人要像评价自己一样，优点多于缺点，在肯定优点的前提

下，看同事的不足。面试过程中，若谈自己与谈别人是属于一组问题，

最好是多谈自己，少谈同事，把握分寸，适度表态

有关“职业目标”

每个人都要有自己的职业生涯设计。根据自己的岗位特征来决定

自己的职业目标：一个开创性的岗位，就需要应试者雄心勃勃；一些

专业技巧、技巧性强的岗位，就需要应聘者忠于职守，耐得住寂寞。

有关“家庭背景”问题：

联系应试目的进行表述，比如：家庭环境对素质培养的帮助，家

庭环境对未来工作岗位的帮助。好的家庭条件会对一个人的个性形成

起到积极作用；不好的家庭条件会促成一个人形成优秀品质：穷人家

的孩子早当家、将相本无种，白屋出公卿。

有关“特长”

描述自己的特长，一定要注意少而精。特长与爱好有助于提高人

的两种能力：一是积极的表现欲望和积极、乐观、向上的人生态度；

二是属于表现的人，开放和乐于接受的人。

有关“面对失败”问题

一个人有多大的能力，就会遇到多大的困难。面对困难和挫折，

要表明自己的心态，表明自己坚强的一面，既要正视困难和挫折，又

要不被困难和挫折击倒，还要学会在失败中总结出经验教训，养成把

坏事变成好事，把挫折变成动力的意识和能力。

有关“动机”

应试动机是一个人行为的内在因素。提供三个重要因素：一是了

解你的为人、职业生涯设计、人生理想追求；二是了解你一旦被录取

后，你想做什么工作，怎样工作；三是求职动机的表述是否准确、明

了、真实、生动。在求职动机的表述的过程中，是你展示自我才