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图书室工作人员管理制度
图书室工作人员管理制度
为加强图书室管理，促进工作规范、有序、高效开展，依照勤俭节省、提高工效的原则，订立本制度。
一、图书室管理人员在教导处领导下开展工作，应热诚为师生服务、为教学服务，认真履行工作职责，做好教材征订分发、图书保管和师生借阅、教具保管和借用、报刊征订发放、老师晚读书、下载传送文件以及校长室布置的相关工作。
二、管理人员要遵守各种规章制度，及时到岗，中途离开图书室一般不超出20分钟（一般要留有1人在图书室），如外出传送文件，应领取“进出校门签发单”，如个人有紧要事情外出，应向教导处说明情况，并在1小时内赶回，如外出需超出1小时，应向校长室请假。
三、教材征订要有确定余额，并依据学校新增学生数及时增补教材，教材分发数据要准确并请班主任签字，缺少的教材及时统计准确并上报教导处。
四、建立健全图书及教具帐册。新购进的图书和教具要及时分类、编号、登记上架并定期清点核对，做到帐物相符。每学期结束前要及时催师生归还图书教具等。
五、借阅图书凭借书证办理手续，一次不得超出规定的本数，定时归还。对新增的老师和学生要及时增补借书证（一般不超出开学的第一个月），最迟从开学第二个月开始学生要按布置表正常借书。
六、分发报刊、杂志要准确，并及时督促班级领取。
七、珍惜图书，损坏赔偿。教育读者珍惜借阅的图书，如有遗失，视其情节依照赔偿制度照价赔偿或加倍赔偿，有心破坏者要从重惩罚。做好检查和修补工作，还书时要认真检查图书是否完好，管理人员要及时修补损坏的书籍。
八、图书室保持清洁、干燥、通风、避光，做好防火、防尘、防霉、防蛀、防盗工作。老师在图书室读书要做好老师的点名及登记工作。
九、除打印资料和借阅图书、教具外其他人员不得在图书室久留。
十、图书室应保持物品摆放整齐，非工作所需的物品一律不得放在办公桌上，严禁在工作期间吃零食。
有以下情况之一学期考核降一等级：
1、一学期有3个班不能正常借阅图书。
2、借出的图书有3人以上没有书面催还造成不能归还或赔偿。
篇2:仁海学校图书室管理制度
仁海学校图书室管理制度
1、严格按学校特点选购适用的图书。
2、图书到图书室后，要及时按要求做好验收、登记、分类、编目、排架等工作。
3、图书室图书借阅时作好登记，半学期内必需归还。
4、做好图书的保护、维护，破旧书刊的剔旧管理工作。
5、保持书库的温度，做好防晒，防虫、防鼠、防火、防水等工作。
6、定时向师生开放图书室，做好咨询、推介、宣传工作。
7、常常清理清扫，保持图书室的清洁卫生、整齐。
8、每次借书不得超出规定借阅的数量和时间。规定在图书室内阅览的图书、报刊或其他资料，不得拿出室外。
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