二甲评审各科室需准备材料(精选).pdfVIP

二甲评审各科室需准备材料(精选).pdf

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

二甲评审各科室需准备材料(精选)

第一篇:二甲评审各科室需准备材料(精选)

二甲评审各科室需准备材料

1.4.3.2各科室需要根据护理部制定的预案,人人牢记。

1.5.2关于实习生的管理制度、考勤、试卷、实习内容、要求达到

什么目标、时间安排。

1.6.1准备护理论文

急诊科管理

2.3.1.2

1、急诊科排班(无三年以下独立执业)、护士长需要主管护师。

护士有岗前质量与安全工作培训与教育的记录。独立值班前必须有理

论和操作考核成绩与准入申请表。

2.3.2.1各科转送急危重症患者均有完善的病情与资料交接(病情

记录与交接登记本),保障患者得到连贯抢救。2.3.2.2

1、重大突发事件要有演练记录

2、重大突发事件医疗抢救记录(建立本)2.3.3.1检诊、分诊人

员经过培训,掌握履职要求。2.3.3.2有急诊留观患者的管理制度和流

程2.3.5.1急救设备有专人保养维护、药品专人管理。住院、转诊、转

科服务流程管理

2.4.5.1临床科室对出院患者的随访工作有登记、检查、总结、反

馈,有改进措施。加强对出院患者的健康教育制度与落实。2.7.1.1护

理建立护理投诉登记本,14年开始。第三章

患者安全

3.1.2.1各科室对查对制度执行情况自查、总结,(PDCA)3.1.3.1

科室转科病人要有登记本,并要有督查记录(质控总结中反映对转科

病人工作的监管)。

3.2.2.1各科室对本科室医嘱执行制度的执行情况有监管和评价

3.2.3.1各科室建立危急值登记本,并且与检验科各项登记数据符合

(处理医嘱时间)。定期自查。

3.3.1.1手术室建立手术患者术前准备、手术安全核查制度的监管

与评价(质控会议记录中有体现)23.3.2.1手术部位标识:由医生标

识、手术室护士核对。(每月护士长总结标识的正确率,质控会议记

录中有体现)

3.7.1.1

1、病区对跌倒、坠床制度有培训考核总结记录,人员知晓;

2、落实安全制度;

3、随时上报,不隐瞒不良事件;

3.7.2.1

1、护士知晓跌倒、坠床制度制度内容并有考核总结记录;3.10.1

护理宣教对患者要告知:患者的权利和义务有哪些4.2.3各科室对护理

核心制度、三基的培训、考核、总结、分析、整改。

4.2.4.2护士牢记患者十大安全目标

4.6.7.2护士熟知各种术后的常见并发症及护理并发症的预防,预

防措施落实到位。

4.7.4.1手术安全核查,相关科室质控人员定期检查、反馈有痕迹

可寻。

4.7.8.1手术室质量控制小组要有工作职责、计划和记录。包括麻

药的管理。

4.7.8.2手术室护理质控:对质量与安全管理的培训重点内容进行

考核,制定计划并实施。(PDCA)

4.11.2.2中医康复科有中医培训资料和考核。对落实情况有自查、

评估、分析、反馈、整改。

4.14.2.5所有急救物品及药品设专人管理,统一标识。(统一安

排)4.14.3.4护士转抄医嘱严格执行查对制度、落实好双签名。加药

签字、时间字迹清晰、规范。保持治疗卡整洁。护士长执行好查对制

度,并签名。

第五章护理管理与质量持续改进

一、护理管理组织体系

5.1.1.1各科室管理者熟悉岗位职责并履行职责;5.1.1.2护士长有

近三年的工作计划,护理人员知晓。

5.1.2.2科室查看各项制度是否完善:1.换药室工作制度;2.治疗

室工作制度;3.执行医嘱制度;4.病房物品保管制度;5.病房药品管理

制度;6.护理文件书写管理制度;7.患者出院、入院、转院、转科护理

工作制度;8.住院陪护探视制度;9.重要操作前后告知制度;10.3危

重病人护理安全措施;11.护理风险评估制度;12.误用风险药品管理

制度;13.护士意外伤害管理制度;14.患者外出检查的安全管理制度;

15.围手术期护理质量管理制度;16.预防输血反应与输血错误管理制

度;17.急、危、重症病人报告制度;18.健康教育制度;19.实习生管

理制度;20.急诊科工作制度;21.手术室工作制度。5.1.2.2

1、护士执业证书是否完善;

2、护士业务学习笔记本;

3、独立上班申请表。

5.

文档评论(0)

166****9363 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档