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棉纺企业安全管理制度

为加强公司安全管理，规范安全生产责任制，预防及避免安全事

故的发生，营造一个安全生产、工作、生活环境，特制订本制度。

一、车间安全生产制度

(一)安全教育

1、新员工的安全教育

(1)入厂教育：主要是由企业人力资源部门和安全技术部门组织，

对刚入场还没有分配到车间的心员工所进行的安全教育，包括：

安全生产方针及政策法规；

本企业的安全生产规章制度；

本企业主要工艺流程和通用性的安全技术知识；

个人劳动防护用品的正确使用方法；

新员工应有的安全心理。

(2)车间教育：主要是由车间主管组织，对分配到车间工作的新员

工所进行的安全教育，包括：

本车间的安全生产规章制度；

本车间的生产设备情况和需要注意的安全防护事项；

本车间预防工伤事故的主要做法；

本车间的典型事故案例；

新员工的安全生产意识。

(3)岗位教育：是由工段长(班长)组织，对分配在新岗位即将工作

的新员工所进行的安全教育，包括：

本工段(轮班)的生产概况和需要注意的安全防护事项；

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本工段(轮班)安全生产的具体要求；

本工段(轮班)的典型事故案例；

新岗位的工作性质和安全操作规程；

新岗位的安全生产职责。

(二)、车间安全生产责任制

1、车间领导安全生产责任

(1)本着“管生产必须管安全”的原则，保证企业安全生产规章制

度在本车间得到贯彻执行；

(2)组织制定车间安全管理制度、安全操作规程和安全技术措施，

并落实到工段(轮班)、班组和个人；

(3)组织对新员工进行安全意识教育、安全知识教育和安全技术培

训，并定期进行考核评比；

(4)组织车间员工每月开展一次安全活动日，每两月开展一次安全

大检查，吸收安全生产的合理化建议，落实事故隐患的整改措施；

(5)坚持“三不放过”的原则，对本车间发生的安全事故立即上报

并负责保护好现场，调查处理后积极采取防范措施，并以此教育全体

员工。

2、车间安全员安全生产责任

(1)每天进行生产现场巡回检查，对危险的设备部位和生产场所尤

其要重点检查，发现违章作业现象，应立即纠正；对不正确穿戴劳动

防护用品的员工，要劝其纠正。不听劝阻者要及时向有关领导汇报。

(2)协助车间领导做好本车间员工的安全教育工作；

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(3)本车间一旦发生安全事故，应立即报告车间领导并组织人员保

护好现场，同时积极参与安全管理部门组织的事故调查，协助领导开

好事故分析会；

(4)协助车间领导和安全管理部门做好伤亡事故的处理和善后工

作。

3、班组安全员安全生产责任

(1)作为工人管理员，班组安全员要协助车间领导开展好最基层的

安全活动，督促班组人员贯彻执行企业、车间制定的安全生产规章制

度；

(2)协助相关领导做好经常性安全教育，提高班组人员的安全意

识；

(3)协助相关领导检查班组人员安全操作规程的执行情况，并发挥

好模范带头作用；

(4)本班组一旦发生安全事故应协助相关领导保护好现场，并积极

参加上级对本班组安全事故的调查和分析工作。

(三)车间安全管理条例

1、安全生产，人人有责，全体员工都必须学习国家有关安全生产

的方针、政策、法规，认真贯彻执行安全生产管理制度，严格遵守安

全操作规程，不违章指挥，不违章作业；

2、工作前要休息好，班前不酗酒；

3、进车间工作，必须穿戴好各种防护用品，女职工头发要塞进帽

檐里，不得穿过大过长的衣服和裙子，不得披着衣服走路，不准戴围

巾，不准穿高跟鞋、拖鞋，不准赤脚、赤膊，接触转动部位的操作不

准戴手套；

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4、坚守工作岗位，精神集中，不得睡觉、嬉笑、打闹、聊天，做

与工作无关的事；

5、严格执行安全、保卫、防火制度，不准乱窜车间，严禁带小孩

进车间；

6、不允许在车间和工作