标准版员工劳动合同范文6篇.docx

标准版员工劳动合同范文6篇

篇1

员工劳动合同

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职务，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或其指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度：按照甲方的规定执行，包括标准工时制、综合计算工时工作制或不定时工作制。

2.休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为：_____________________。

2.甲方根据企业经营效益、当地社会经济发展情况、乙方的工作表现及工作能力的变化等因素调整乙方工资。

3.甲方支付工资的方式为每月/每季度/每年支付一次，支付日期为每月/每季度的第___日的第一个工作日。加班工资和绩效奖金按甲方规定支付。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应及时为乙方办理参保手续。

2.除法定社会保险外，甲方可另行提供员工福利计划。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应告知乙方可能存在的职业危害及其后果，并采取必要的防护措施。

七、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关法规及内部规定给予处罚。

八、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对在工作中知悉的商业秘密和技术秘密予以必威体育官网网址。

2.乙方在离职后的一定期限内（如X年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司工作，或自己从事与甲方业务相竞争的业务。在此期间，甲方应给予乙方相应的经济补偿。

九、合同解除与终止

1.合同可因双方协商一致、一方违约、法定原因等情形解除或终止。具体情形按照国家法律法规及本合同规定执行。

2.合同解除或终止时，乙方应办理工作交接手续并返还甲方财物。

十、违约责任及争议解决方式

1.如甲乙双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.劳动争议应先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

篇2

员工劳动合同

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在__________部门担任__________岗位。

2.乙方的工作地点为___________________________