公司就业合同模板下载8篇.docx

公司就业合同模板下载8篇

篇1

甲方（公司全称）：____________________________

注册地：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：____________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工全称）：____________________________

身份证号码：____________________________

家庭住址：____________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲乙双方均自愿并依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，经双方充分协商，达成如下就业合同：

一、合同期限与工作内容

第一条合同签订日期自______年______月______日起至______年______月______日止。在此期间，乙方需在甲方担任的职位为______，主要工作职责为______。乙方应按时、按质完成甲方分配的工作任务。

二、薪资待遇与福利

第二条乙方的薪资构成为基本工资+绩效奖励+其他补贴，具体金额根据甲方规定执行。甲方将按照公司政策和国家法律的规定为乙方提供相应的福利待遇。

三、工作时间与休假制度

第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇加班或调整工作时间，需遵循国家法律法规及公司制度。乙方享有国家法定假期、年假以及婚假等休假权利。具体休假制度按照甲方规定执行。

四、必威体育官网网址义务与竞业限制

第四条乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业机密、技术秘密和客户信息的必威体育官网网址义务。乙方在离职后的特定期间（一般为离职后的一至两年）内不得在与甲方业务相冲突的单位从事相同或相似的业务活动。具体条款在双方必威体育官网网址协议和竞业限制协议中详细约定。

五、知识产权归属与职务成果分享

第五条乙方在公司任职期间完成的所有职务成果（包括但不限于发明创造、技术方案、著作权等）的知识产权归甲方所有。乙方离职后，未经甲方书面同意，不得擅自使用或转让相关职务成果。双方对职务成果的分享和转化另有约定的，从其约定。

六、培训与提升

第六条甲方有义务为乙方提供必要的职业培训，以提升乙方的专业技能和职业素养。乙方应积极参与培训，服从甲方的培训安排。培训的具体内容和方式由双方另行签订培训协议确定。

七、合同变更与解除

第七条合同签订后，经双方协商一致，可以变更或补充合同条款。合同解除需遵循法律法规及公司规定，任何一方不得擅自解除合同。合同解除后，双方应妥善办理工作交接和财物归还等事宜。具体条款在合同解除条款中详细约定。

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，经双方友好协商，根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，为了明确双方的权利义务，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________________________

2.合同生效日期：_________________________

3.合同结束日期：_________________________

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_________________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间、休假和薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.薪资：基本工资+绩效+奖金，具体数额和计算方式按照公司规定执行。

四、保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

五、必威体育官网网址义务

1.乙方应对在工作中知悉的商业秘密严格必威体育官网网址，不得泄露。

2.乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密。

六、违约责任

1.甲乙双方如有一方违反本合同的任何条款，应承担违约责任。

2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

七、合同解除和终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.在发生以下情况之一时，甲方可以解除本合同：（1）乙方在试用期内不符合录用条件；（2