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主管简历模板15篇

主管简历模板1

姓名：

性别：男

婚姻状况：已婚

民族：汉族

户籍：河南-周口

年龄：35

现所在地：广东-广州

身高：168cm

希望地区：广东

希望岗位：物流/采购类-仓库经理/主管

物流/采购类-物流经理

寻求职位：物流经理/主管、仓库经理

待遇要求：可面议要求提供住宿

最快到岗：1个月之内

教育经历

19__-09～19__-07信阳师范学院物理教育大专

1993-09～19__-07淮阳县第五中学理科高中

培训经历

20__-06～至今天园物流物流师

工作经验至今10年8月工作经验，曾在4家公司工作

______公司名称(20__-03～至今)

公司性质：私营企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：物流主管

岗位类别：物流主管

工作描述：

1、全面负责仓储部的整体运作(两个运动品牌和一个电子商务品

牌).

2、根据实际运作情况，对公司仓库管理体系、物流管理体系进

行相应规划、建立和完善，实现公司库存管理、内部物流及外部物流

系统的优化;

3、负责制定仓储物流发展规划和相关运作管理体系设计，推行

及改善物流仓储管理及作业流程，协调与其他部门的合作关系，制定

物流解决方案，提高物流效率，控制物流成本;

4、负责对部门内部员工进行培训、指导、工作安排及绩效考核，

提高部门工作效率及工作质量等;

5、负责组织和推动仓库相关管理优化项目、信息化管理项目的

实施，有效配合公司整体业务运作的需求，完成领导交代的其他工作

任务。

离职原因：在职

______公司名称(20__-01～20__-04)

公司性质：股份制企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：仓库经理

岗位类别：仓库经理/主管

工作描述：工工作职责:

一：全面规划、管理物流配送及仓储管理工作。

1.根据公司的实际运作，不断完善仓库工作管理制度，持续改进

物流工作流程，进一步降低成本及提高效率;

2.对直属部门人员工作进行合理统筹安排，并每月度开展公正、

客观、合理的绩效评估工作，提升部门及员工的工作积极性;

3.负责公司的货品接收、配送、退货处理等业务，保证及时准确;

4.产品数据分析及相关信息的传递;

5.对畅销、滞销货品提出促销建议及处理方法;

6.监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案;

7.制订公司的物流方案及合作伙伴的规划选择，并对其运作和发

展进行系统评估和管理等。

二：仓库设备及包材的采购等工作;

三：负责公司各季新品发布会相关工作及资源提供，以及完成上

级交办或相关部门提出需要协助的工作.

______公司名称(20__-04～20__-11)

公司性质：民营企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：中心仓主管

岗位类别：仓库经理/主管

工作描述：.工作职责

1.负责中心仓(布料、包材、辅料、半成品仓)的布局规划及其收

发、库存等日常管理工作。

2.对下属工作人员的工作分配调动、培训、考核及绩效评估等。

3.仓库的安全工作及现场“6S”管理工作。

4.负责盘点期间统筹及盘点数据确认工作。

5.20__.06-12完成仓库ERP的实施工作。

6.20__-02对公司新厂仓库的进行合理的布局规划及人员编制

等。

离职原因：寻求更好的发展

______公司名称(20__-03～20__-12)

公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺

用品…)

担任职位：仓管员岗位类别：仓库管理员

工作描述：工作其间主要负责布仓的整体工作