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员工解除劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同，现因_____________原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同。为明确双方权益，达成以下协议：

一、协议目的

甲乙双方同意，在遵循诚实信用原则的基础上，就解除劳动合同相关事宜达成一致，以维护双方的合法权益。

双方同意，因_____________原因，致使劳动合同无法继续履行。具体细节已在此协议中详细列明。

三、解除劳动合同的时间和方式

1.双方同意，自本协议签署之日起，正式解除双方于____年____月____日签订的劳动合同。

2.乙方应在协议签署后的___日内完成工作交接，并保证将公司的财产、资料等妥善归还。

四、双方权益保障

1.甲方同意在乙方完成工作交接并归还公司财产、资料等后，按照公司规定给予乙方相应的经济补偿。

2.乙方应保证在解除劳动合同后，不会对甲方造成任何形式的损失，包括但不限于泄露公司机密、损害公司声誉等行为。

3.双方应共同遵守必威体育官网网址义务，不得将涉及双方的商业秘密、内部信息等泄露给第三方。

五、劳动争议解决方式

因履行本协议产生的劳动争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.乙方在解除劳动合同后，应按照国家法律法规和甲方规定办理离职手续。

2.本协议的签署并不妨碍甲方依法追究乙方因工作期间的违法行为所产生的责任。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。

4.本协议未尽事宜，双方可另行协商。协商达成的补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：___________________________（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：___________________________

日期：____年____月____日

乙方（员工）：_____________________________（签字）

日期：____年____月____日

注：请在填写此协议时，确保所有信息准确无误，并遵守相关法律法规。如存在任何疑问，请咨询专业法律顾问。此协议仅为参考模板，具体内容应根据实际情况进行调整。

篇2

本协议于____年____月____日在_____________(地点)由以下双方签订：

甲方：(公司全称)，注册地址：(详细地址)。

法定代表人：（姓名），职务：（职位）。

乙方：（员工姓名），性别：（性别），身份证号：（身份证号码）。

住址：（详细住址）。

联系电话：（电话号码）。

鉴于以下原因，甲乙双方经友好协商，同意解除双方之间的劳动合同关系：

一、解除劳动合同的背景和依据

双方本着公平、公正的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经过充分沟通和协商，一致决定解除原劳动合同关系。

二、解除劳动合同的时间和方式

自本协议签署之日起，乙方在甲方的劳动合同正式解除。双方同意以友好协商的方式解决相关事宜，不涉及任何法律纠纷。

三、双方的权利和义务

1.甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至本协议签署之日。

2.甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。

3.乙方应完成交接工作，确保甲方的工作顺利进行。

4.乙方应对其知晓的甲方商业秘密、机密信息等进行必威体育官网网址，不得向第三方泄露。

四、解除劳动合同后的安排和补偿

1.甲方根据乙方的实际工作情况，给予乙方相应的经济补偿，具体金额按照甲方的相关规定执行。

2.乙方应按照甲方的要求，及时办理离职手续，领取相关补偿。

3.双方同意，本协议签署后，乙方不得以任何理由向甲方提出其他要求或主张。

五、违约责任和争议解决方式

1.双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。

2.如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，