2024年必威体育精装版派遣员工劳务合同7篇.docx

2024年必威体育精装版派遣员工劳务合同7篇

篇1

派遣员工劳务合同

甲方（派遣单位）：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法人姓名]

联系电话：[甲方公司联系电话]

乙方（用工单位）：[乙方公司名称]

地址：[乙方公司地址]

法定代表人：[乙方公司法人姓名]

联系电话：[乙方公司联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方派遣员工至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限及派遣内容

第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在此期间，甲方根据乙方的需求，向乙方派遣员工。派遣员工的具体岗位、人数、服务期限等由双方根据实际需要协商确定。

二、派遣员工的基本条件与岗位职责

第二条甲方派遣的员工应具备以下基本条件：

（一）具备良好的职业道德和责任心；

（二）具备与工作岗位相适应的专业技能和资格；

（三）身体健康，无重大疾病及传染病；

（四）遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

第三条派遣员工的岗位职责：具体根据乙方岗位需求确定。派遣员工应履行相应的岗位职责，完成指派的工作任务。

三、劳务费用及支付方式

第四条乙方按照约定支付劳务费用给甲方，劳务费用包括工资、社保及其他福利待遇。具体数额和支付方式在双方另行签订的补充协议中确定。

第五条乙方应按时足额支付劳务费用，不得无故拖欠。甲方应确保派遣员工的工资按时发放。

四、甲乙双方的权利与义务

第六条甲方的权利与义务：

（一）根据乙方的需求派遣员工；

（二）负责派遣员工的管理和教育培训；

（三）维护派遣员工的合法权益；

（四）协调乙方与派遣员工之间的关系。

第七条乙方的权利与义务：

（一）明确岗位需求，合理安排工作任务；

（二）提供必要的工作条件和劳动保护；

（三）按时支付劳务费用；

（四）尊重派遣员工的工作成果和劳动价值。

五、合同变更、解除与终止

第八条本合同经双方协商一致，可以变更或解除。变更或解除本合同应当签订书面协议。

第九条合同期限届满，本合同终止。如需续签，双方应在本合同到期前一个月开始协商续签事宜。

第十条派遣员工有违反本合同约定的行为，甲方应当及时予以纠正；情节严重的，经甲乙双方协商，可以解除本合同。

六、违约责任及争议解决方式

第十一条若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

第十二条本合同发生争议时，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

第十三条本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（派遣单位）：[派遣单位名称]

地址：[派遣单位地址]

法定代表人（负责人）：[姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（用工单位）：[用工单位名称]

地址：[用工单位地址]

法定代表人（负责人）：[姓名]

联系电话：[联系电话]

丙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

鉴于甲方与丙方签订有劳动合同确立劳动关系，且甲方作为专业从事劳务派遣服务的机构具备合法的劳务派遣资质。现根据乙方的实际需要，甲方根据乙方的需求派遣丙方至乙方处从事劳务工作，经甲、乙、丙三方平等自愿协商一致，签订本派遣员工劳务合同。共同遵守以下条款：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月。合同期满如双方继续合作须重新签订劳务合同。

二、工作岗位及内容

乙方根据工作需要派遣丙方至乙方从事岗位工作，具体工作内容包括但不限于：。乙方应明确告知丙方的工作职责、工作要求等内容，并按照国家的有关规定对丙方进行相应的业务与安全教育培训。如因乙方工作原因调整丙方的具体岗位和职责应经过甲方同意确认后，由甲乙双方另行书面确认变更事项并通知丙方执行。乙方应明确岗位职责和具体的工作内容等要求并作好记录供双方留存备查。

三、工作时间和工作地点要求

四、劳动纪律与规章制度

五、劳务报酬与福利待遇

六