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学生顶岗实习教学管理制度

一、总则

学生顶岗实习是指大学生在校期间，到企事业单位进行实际工作

岗位的实习活动，以增强学生的实际操作能力和实践经验，为顶岗实

习活动的顺利进行，制定本制度。

二、实习组织管理

1.实习委员会

设立实习委员会，负责学生顶岗实习的组织和管理工作，包括实

习位置的安排、实习指导老师的指派、实习计划的编制等。

2.实习计划

根据实习单位的需求和学生的专业要求，制定学生顶岗实习计

划。实习计划应明确实习的具体内容、实习时间和工作岗位，保证学

生顶岗实习的实质性和目标性。

3.实习岗位的安排

根据实习单位的实际情况和学生的专业要求，确定适合学生顶岗

实习的岗位。实习岗位应与学生的专业相匹配，既能发挥学生的专业

优势，又能提供适当的挑战和锻炼。

4.实习指导老师的指派

为每个学生安排一名实习指导老师，负责对学生的实习进行指导

和管理。实习指导老师应具备相应的专业知识和实践经验，并能积极

引导学生的学习和成长。

三、实习过程管理

1.实习协议

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学生和实习单位签订实习协议，明确双方的权利和义务。实习协

议应包括实习时间、实习内容、实习报酬等具体事项，保证学生在实

习过程中的合法权益。

2.实习考勤

学生顶岗实习期间，实习单位应按时记录学生的实习考勤情况。

学生顶岗实习的时间应按照实习计划来安排，学生要按时到岗实习，

并按时完成实习任务。

3.实习报告

学生顶岗实习结束后，学生应提交实习报告。实习报告应详细记

录学生在实习期间的工作内容、工作成果和个人收获，反映学生的实

习实质和实效。

4.实习评估

实习单位应针对学生的实习表现进行评估。实习评估可包括学生

的实际工作能力、工作态度和团队协作能力等方面的评估，旨在评价

学生的实习绩效和能力提升。

四、实习安全管理

1.安全教育

实习单位应对学生进行必要的安全教育，包括有关实习岗位的安

全注意事项、紧急情况的处理方法等。学生应严格遵守实习单位的安

全规定，确保自身安全。

2.实习保险

学校应为学生购买实习期间的人身意外伤害保险，保障学生在实

习过程中的身体和生命安全。实习单位应配备相应的急救设备和人

员，及时处理突发事件。

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3.应急预案

实习单位应制定应急预案，应对突发事件和灾害事故。学生在实

习过程中，一旦遇到紧急情况应及时报告实习单位，并按照应急预案

进行相应的处置和处理。

五、实习管理措施

1.实习守则

学生应遵守实习单位的规章制度，服从实习指导老师和实习单位

的管理，保证正常的工作秩序和良好的工作环境。

2.实习纪律

学校和实习单位应对学生顶岗实习的纪律要求进行严格管理。对

于学生违反实习规定和纪律的，要及时进行纪律处分和教育，保证实

习活动的正常进行。

3.实习记录

学生应按照实习单位的要求，记录每天的实习情况。实习记录应

包括每天的工作内容、工作时长以及遇到的问题和解决方法等，为实

习后的总结和评估提供数据支持。

六、实习成果评价

学生顶岗实习结束后，学校和实习单位应对学生的实习成果进行

评价。实习成果评价可采用实习报告、实习考核、实际工作成效等多

种方式进行，旨在评估学生的实习成果和实践能力。

七、违规处理与纠纷解决

对于学生违反实习规定和纪律的，学校和实习单位应及时进行纪

律处分和教育。若发生实习过程中的纠纷和争议，应通过协商解决，

如协商不成可提请学校和实习单位进行调解处理。

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八、附则

本制度由学校和实习单位共同制定，经学校相关部门批准后生

效。对于本制度中未规定的事项，学校和实习单位可根据实际情况进

行补充和调整，并及时通知学生。

以上为学生顶岗实习教学管理制度的主要内容，通过制定和实施

这一制度，