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施工单位劳动合同模板(2024版)
合同编号:__________
地址:
联系电话:
联系人:
身份证号码:
联系电话:
联系地址:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方为甲方提供劳动力的相关事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意在甲方从事__________工作,具体工作岗位及职责按照甲方的实际工作需要和乙方的个人能力进行安排。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥,按照约定的工作时间、工作地点和工作内容提供劳动力。
第二条合同期限
2.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于一天。
3.2乙方应按照甲方的要求,遵守作息时间,按时上下班。
第四条劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
4.2甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,乙方应承担的部分由甲方代扣代缴。
4.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。
第五条劳动保护
5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
5.2乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,防止事故发生。
第六条培训和学习
6.1甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训,乙方应积极参加。
6.2甲方鼓励乙方进行自我提升和学习,对于乙方自行参加的合法培训和学习,甲方给予适当支持。
第七条必威体育官网网址条款
7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。
7.2乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第八条合同解除和终止
8.1在合同期内,任何一方提前解除合同的,应提前一个月书面通知对方。
8.2乙方违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。
8.3合同期满,双方未续签的,合同自然终止。
第九条争议解决
9.1对于合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(签字/盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.社会保险缴纳证明
5.劳动合同解除证明
6.培训和学习的相关证明文件
7.必威体育官网网址协议
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照约定提供劳动力的,属于违约行为。
2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息的,属于违约行为。
3.乙方违反甲方规章制度,甲方解除劳动合同的,属于违约行为。
4.甲方未按照约定支付乙方工资的,属于违约行为。
5.甲方未为乙方缴纳社会保险的,属于违约行为。
三、法律名词及解释:
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方未按照约定提供劳动力。
解决办法:甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。
2.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息。
解决办法:甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任,赔偿因此造成的损失。
3.问题:甲方未按照约定支付乙方工资。
解决办法:乙方有权要求甲方支付工资,如果甲方拒绝支付,可以向劳动监察部门投诉。
4.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。
解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险,如果甲方拒绝补缴,可以向劳动监察部门投诉。
五、所有应用场景:
1.建筑工程施工单位与施工人员之间的劳动合同。
2.服务业企业与员工之间的劳动合同。
3.制造业企业与生产线工人之间的劳动合同。
4.各类企业与管理人员之间的劳动合同。
5.机关、事业单位与合同制员工之间的劳动合同。
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