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超市员工聘用合同

第一条合同双方

甲方（全称）：_________（以下简称“甲方”）

乙方（全称）：_________（以下简称“乙方”）

双方基于平等、自愿、诚信的原则，就乙方在甲方超市的聘用事宜签订本合同，以明确双方的权利与义务。

第二条合同标的

1.本合同标的为乙方在甲方超市担任_________职位，具体工作内容包括但不限于：

-产品上架及陈列

-顾客服务及咨询

-收银操作

-库存管理

-其他由甲方安排的工作

2.乙方同意根据甲方的工作安排和要求，履行上述工作职责。

第三条工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的超市，具体地址为：_________。如有变更，甲方应提前通知乙方。

第四条合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。

2.合同期满，若双方无异议，可续签合同，或另行签订补充协议。

第五条工作时间与休息

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作安排由甲方根据实际情况制定。

2.乙方享有法定节假日及甲方规定的休息日。具体安排由甲方提前通知。

第六条薪酬与支付方式

1.乙方的薪酬为每月_________元（大写：_________元整），甲方将于每月____日前支付给乙方。

2.甲方应按照国家有关法律法规，为乙方缴纳社会保险及公积金。

第七条双方权利和义务

1.甲方的权利与义务：

-按合同约定及时支付乙方的薪酬；

-提供必要的工作条件和培训；

-按法律法规为乙方缴纳社会保险。

2.乙方的权利与义务：

-按合同要求认真履行工作职责；

-遵守甲方的规章制度和工作安排；

-保持工作区域的整洁和安全。

第八条工作质量与考核

1.乙方应按照甲方的工作要求，保证工作质量。

2.甲方将定期对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果给予相应的奖励或处分。

第九条违约责任

1.若一方未履行合同义务，需向另一方支付违约金：_________元；

2.若违约造成经济损失，违约方应承担赔偿责任，具体金额由双方协商确定。

第十条争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应本着友好协商的原则解决；

2.如协商不成，双方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条合同终止

1.在下列情况下，本合同可提前终止：

-双方协商一致；

-一方严重违约，致使合同无法继续履行；

-乙方因个人原因无法继续工作，需提前____天通知甲方。

2.合同终止后，双方应按实际履行情况结清款项。

第十二条必威体育官网网址条款

1.乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密及客户信息，未经甲方书面同意，不得对外披露。

2.该必威体育官网网址义务在合同终止后继续有效。

第十三条补充条款

1.未尽事宜由双方协商，并以书面形式补充，本合同补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具同等法律效力，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

签订日期：____年____月____日

签订地点：_________

合同条款说明

1.合同双方：明确甲乙双方的身份信息，确保合同的有效性和可追溯性。

2.合同标的：详细列出乙方的岗位职责，确保工作内容清晰，避免后期因职责不明引发的纠纷。

3.工作地点：规定工作的具体地点，保障乙方的知情权和甲方的管理权。

4.合同期限：明确合同的起止时间，方便双方进行合同的管理和续签。

5.工作时间与休息：确保乙方的合法权益，符合国家劳动法规。

6.薪酬与支付方式：明确支付方式和时间，保障乙方的经济利益。

7.双方权利和义务：清晰界定双方的权利和义务，减少因责任不明引起的纠纷。

8.工作质量与考核：规定工作质量标准，确保乙方工作质量符合甲方要求。

9.违约责任：设定违约责任，确保合同的严肃性和执行力。

10.争议解决：提供合理的争议解决机制，避免直接诉讼带来的不必要成本。

11.合同终止：明确合同终止的条件，保障双方的合法权益。

12.必威体育官网网址条款：保护甲方的商业秘密，防止信息泄露。

13.补充条款：提供灵活性，确保后续的调整和补充符合双方的实际需求。

通过以上条款的设计，确保了超市员工聘用合同的合法性、可操作性和公平性，为双方的合作提供了充分的法律保障。