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管理学原理试题和答案

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题1分，共10分。

1、管理过程中最为关键、最经常的职能是（）

A、计划B、组织C、领导D、控制

2、军工类企业和高科技企业一般采用的组织结构是（）

A、直线型组织结构B、职能型组织结构

C、事业部制组织结构D、矩阵式组织结构

3、彼得•德鲁克提出一种综合的以工作为中心和以人为中心的管理方法是（）。

A、成本管理法B、质量管理法C、财务管理法D、目标管理法

4、人们把管理幅度较大，组织层次较少的组织称为（）。

A、锥形结构B、矩形结构C、扁平型结构D、直线结构

5、新型的领导在于提高工人的满足度，从而激发工人的劳动积极性，首先提出这个观点的是（）。

A、梅奥的行为科学理论B、马斯洛的需求层次论

C、勒温的领导风格论D、麦克利兰的成就需要理论

6、以下是实际所观察到的某些领导的行为表现：①自行做出并宣布决策；②强行推销自己所做的决策；

③做出决定并允许提出问题；④提出可修改的讨论计划；⑤提出问题、征求意见并做出决策；⑥规定

界限但由集体做出决策；⑦允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当的

分类是：（）

A、①②属于专制式，③④⑤属于参与式，⑥⑦属于民主式

B、①属于专制式，②③④⑤属于民主式，⑥⑦属于放任式

C、①②属于专制式，③④⑤属于民主式，⑥⑦属于放任式

D、①②属于专制式，③⑤属于民主式，④⑥⑦属于放任式

7、管理幅度和管理层次的关系是（）

A、正比例关系B、反比例关系C、没有什么关系D、有密切关系

8、司马迁遭宫刑之辱后，发愤完成《史记》这一不朽巨著，从需要理论分析，这主要出于其（）。

A、生理需要B、社会需要C、自尊需要D、自我实现需要

9、在足球比赛中，教练员根据场上的局势及时调整战术，并更换队员。从管理职能上讲，教练员行使

的职能是（）。

A、计划职能B、领导职能C、组织职能D、控制职能

10、具有“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的管理是（）

A、传统管理B、现代管理C、目标管理D、组织管理

二、多项选择题（本大题共10小题，每小题1分，共10分。）

1、威尼斯兵工厂是意大利水城威尼斯政府建造的造船厂，在威尼斯兵工厂管理的过程中涉及的先进方

式包括（）

A、装配线生产B、部件标准化

C、会计制度D、成本控制E、存货控制

1

2、在进入20世纪80年代后，管理出现深刻的变化与全新的格局，出现一些全新的发展趋势包括

（）

A、战略管理思想B、企业再造理论

C、政府再造理论D、学习型组织理论E、权变管理思想

3、下列方法中属于集体决策方法的有（）。

A、德尔菲法B、线性规划法

C、名义小组法