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[范例分享]项目经理聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用方）：_________________[公司名称]

乙方（受聘人）：_________________[项目经理姓名]

鉴于甲方需要雇佣一位项目经理来负责其项目的规划、组织、协调、监督和执行工作，乙方具备相关的专业知识和经验，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供项目经理聘用事宜达成如下协议：

一、聘用岗位与职责

1.聘用岗位：项目经理

2.职责范围：

（1）全面负责项目的管理，确保项目按照合同、计划进行；

（2）负责与甲方及相关合作方的沟通协调，确保项目顺利进行；

（3）负责项目的质量控制、成本控制和进度控制；

（4）负责项目的风险预测、评估和应对措施制定；

（5）负责对项目团队的管理、指导和培训。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、薪酬与福利

1.薪酬：甲方支付乙方的薪酬为每月________元人民币。

2.福利：

（1）社保福利：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险；

（2）其他福利：_____________。

四、工作内容与要求

1.乙方应按照甲方的要求，全面履行项目经理的职责；

2.乙方需保持高度的职业操守和责任心，严格遵守职业道德规范；

3.乙方需服从甲方的管理，执行甲方的工作安排；

4.乙方需保护甲方的商业机密和知识产权。

五、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）按照合同约定支付乙方薪酬；

（2）为乙方提供必要的工作条件和资源；

（3）对乙方的工作进行指导、监督和考核。

2.乙方的权利与义务：

（1）按照合同约定履行项目经理职责；

（2）接受甲方的指导、监督和考核；

（3）保守甲方的商业机密和知识产权。

六、违约责任

1.若甲方未按照合同约定支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的薪酬并加付利息；

2.若乙方未按照合同约定履行项目经理职责，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。

七、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止；

2.若乙方在聘用期间出现严重失职、违法行为，甲方有权立即解除本合同。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十、附则

本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同条款符合国家法律法规的规定，是双方真实意思的表达，双方应共同遵守。

甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________

电话：_________________电话：_________________ 日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘用方）：_________________[公司名称]

乙方（受聘人）：_________________[项目经理姓名]

鉴于甲方需要聘请一位经验丰富的项目经理来管理其项目，并基于乙方的专业技能和资格，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用职位与目标

甲方同意聘用乙方担任项目经理一职，负责管理和协调项目的日常运营和管理工作。双方共同的目标是通过有效的项目管理，确保项目按时、按质完成，实现预期的经济效益和社会效益。

二、聘用期限

本合同自______年____月____日起至______年____月____日止，为期_____年。

三、工作职责与义务

1.乙方应按照甲方的要求，全面负责项目的管理和执行工作。

2.乙方需制定项目计划，监督项目进展，确保项目按时完成。

3.乙方应协调项目团队内部和外部的沟通，解决项目过程中的问题。

4.乙方需控制项目成本，确保项目经济效益。

5.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

四、待遇与福利

1.乙方在聘用期间的薪资为每月人民币_____元。

2.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息。

4.