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2024版山东劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

住址：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供其个人技能和劳动力，甲方同意按照本合同的约定支付乙方的劳动报酬。双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

1.2除非本合同另有规定，双方同意，合同期满后，如甲方愿意续签，乙方愿意继续履行，双方可以签订新的劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的要求，担任__________职位，履行__________岗位职责。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。

第三条劳动报酬

3.1甲方应按照本合同约定的工资标准和支付方式，向乙方支付劳动报酬。

3.2乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，如有特殊情况，经甲方同意，乙方可以适当调整工作时间和休息时间。

4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照国家和甲方的相关规定执行。

第五条劳动保护与培训

5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件，保障乙方的人身安全和健康。

5.2甲方应定期组织乙方参加业务培训，提高乙方的职业技能和工作效率。

第六条必威体育官网网址协议

6.1乙方同意在合同期间和解除合同后一年内，对其在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密、客户资料等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

6.2如乙方违反必威体育官网网址协议，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第七条合同解除和终止

7.1在合同期限内，双方协商一致可以解除本合同。

7.2甲方解除劳动合同的，应提前____天通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

7.3乙方解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方，并按照甲方要求办理工作交接。

7.4合同期满，双方未续签，本合同自然终止。

第八条违约责任

8.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.试用期条款

甲方依法享有对乙方进行试用考察的权利。本合同签订后，乙方同意接受甲方安排的试用期，试用期为____个月。试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作态度等进行全面考察。

2.竞业限制条款

为保护甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等合法权益，乙方同意在合同期限内及解除合同后一年内，不得在与甲方从事相同或者相似业务的企业、社会组织或者个体工商户就业，不得自行开业从事与甲方相同或者相似的业务。

3.培训费用条款

如甲方出资对乙方进行专业培训，乙方同意在合同期内至少为甲方服务____年。若乙方提前解除劳动合同，乙方应按照实际未服务期限向甲方支付培训费用，计算方式为：培训费用总额÷培训期限×实际未服务期限。

4.加班工资条款

乙方同意，在甲方安排加班的情况下，按照不低于甲方所在地区最低工资标准的150%支付加班工资。甲方应严格控制加班次数，确保乙方身体健康。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.社会保险和福利待遇条款

乙方有权要求甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，并享受国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

2.个人信息保护条款

甲方应严格保护乙方的个人信息，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露乙方个人隐私。

3.劳动争议解决条款

双方同意，如发生劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

1.第三方中介服务