私营企业雇工劳动合同书范本通用版8篇.docx

私营企业雇工劳动合同书范本通用版8篇

篇1

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同基本信息

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

4.工作地点：__________________

5.职位名称：__________________

6.工资及福利待遇：______________

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位变动时，应按照甲方的安排进行调整。

2.乙方必须遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，正确执行工作职责。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制或其他工作制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

四、劳动纪律和劳动合同解除

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。

2.在劳动合同期限内，任何一方要求解除劳动合同，必须提前通知对方。具体解除程序和条件按照《劳动合同法》及相关法律法规执行。

五、劳动报酬和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方有关规定支付乙方劳动报酬。具体工资标准和支付方式按照甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或相近的业务。具体期限和范围由双方协商确定。

七、违约责任和争议解决方式

1.甲乙双方任何一方违反劳动合同约定，应承担违约责任，并按照约定支付违约金。

2.劳动争议发生后，甲乙双方应首先进行协商，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的，甲方应按照国家和地方有关规定进行工伤认定和工伤待遇支付。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。双方另有约定的，可以签订补充协议作为本合同的附件。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：__________（盖章）

乙方（雇工）：__________（签字）

日期：____年__月__日

（注：本合同仅为范本，具体内容需根据实际情况进行调整。）

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同终止日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职务，不得随意更改。

2.职务内容：____________________。

3.工作地点：____________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。

2.甲方应按国家有关规定安排乙方休息休假。

3.加班与调休：因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家规定及合同约定向乙方支付劳动报酬。

2.甲方每月以货币形式足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.工资标准与支付方式：____________________。

五、保险与福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方工伤待遇按照《工伤保险条例》及相关法律法规执行。

3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。

六、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应对工作中知悉的甲方商业秘密及客