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个体户劳动合同书7篇

篇1

甲方（个体工商户）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在__________________岗位工作。

2.乙方应按时完成甲方规定的任务，做到勤勉尽责。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据业务需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一天。

3.法定节假日及特殊情况下，按照国家规定执行。

四、工资与福利

1.乙方的基本工资为________元/月。

2.甲方根据业务情况及乙方的工作表现，可调整乙方的工资。

3.甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

4.乙方享受国家规定的福利待遇及甲方规定的其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应对乙方进行职业危害防护教育。

4.乙方在劳动过程中应遵守安全卫生规定，保护自身安全。

六、劳动纪律与奖惩规定

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2.乙方违反规定的，甲方可依据公司制度给予处罚。

3.乙方表现优秀的，甲方应给予奖励。

七、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作。

3.违反上述约定的，乙方应承担相应的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.甲乙双方可以依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除劳动合同。

3.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解；对调解不服的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可自接到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉。

十、其他约定事项

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应按照甲方的要求，在个体户经营场所从事_______工作。工作内容具体详见合同附件。

第三条：乙方的工作地点为甲方指定的经营场所。如因经营需要调整工作地点，应提前告知乙方并得到乙方的同意。

三、工作时间和休息休假

第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因经营需要加班的，应按照国家的有关规定支付加班工资或安排调休。

第五条：乙方享有国家法定的休息日和节假日，具体安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

第六条：甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。

第七条：乙方在合同期内享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方应当为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

第九条：乙方在工作过程中必须严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第十条：对于从事可能产生职业病的岗位的乙方，甲方应当在合同期间进行健康检查，并在合同终止时为乙方进行离岗前职业健康检查。

六、劳动纪律和规章制度

第十一条：甲乙双方应当共同遵守国家的劳动法律、法规和规章，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责。

七、合同的变更、解除和终止

第十二条：本合同的变更、解除和终止应当按照法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致，可以变更本合同的