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公司五十周年庆典企划案

一、庆典意义：

对有线公司而言，五十年意味着品牌价值！

有线公司的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，

健康幸福等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

有线的行业地位不可撼动；

有线的翘首地位不可企及；

有线的十年的历史

有线是中国改革开放历史进程的商业领域的杰出产物；

五十年的积累是一份巨大的宝藏。

转眼居然半个世纪，居然才五十年，我相信更精彩的下一个五十年又要开始了——有线公

司五十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的

盛会；（不忘邀请以上人员）

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，

励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

二、主题定位：

（1）有线公司五十周年庆典

注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然，勇于创新，落于平庸。

（2）新五十年，再创更大辉煌！——有线公司周年庆典

庆典的真正目的是什么？

古代著名篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。士可鼓不可泄，有线

的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。

庆典的目的不仅仅是庆祝公司的五十周年，犒劳一下公司这几十年来与公司同甘共苦的同

仁，更是借此机会向世人展示有线未来的远景，五十年更大的决心。只有这样，才能集聚人

气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼

的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。

三、庆典时间、地点安排：

周年庆时间：2013年6月5日-6月8日3天

地点：新世纪大酒店

活动准备：在酒店入口处悬挂公司宣传照片，一直摆放到现场，可以让来宾和所有公司的工

作人员看到有线公司五十年来的风风雨雨。并且架立三米的广告牌，可供来宾在广告墙上签

字留作纪念。

四、庆典活动机构设置：

（一）庆典活动领导小组

组长：（待定）

副组长：（待定）

成员：（待定）

1．负责总体策划、组织、协调庆典活动，对庆典活动中产生的重大事项进行决策；

2．直接领导庆典活动筹备办公室的工作，处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中

产生的问题，并及时解决与指导。

（二）庆典活动筹备办公室

主任：（待定）

副主任：（待定）

成员：（待定）

1．接受庆典活动领导小组的直接领导，监督与管理庆典各专项小组工作；

2．负责制定公司五十年大庆活动方案，并报庆典活动领导小组批准；

3．根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案，确定各专项小组的组成；对各专项小组的

工作内容进行规划与要求；制订与传达活动的流程与日程安排表；

4．对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导，并对各小组的工作进行情况进行协调和

组织；

5．及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况，以及需要解决的问题和矛盾。

专项小组：

1、活动接待小组

组长：（待定）

成员：（待定）

工作内容：

（1）直接接受庆典活动筹备办公室的领导，制订本次接待活动的工作方案；

（2）向庆典活动筹备办公室申领邀请活动人员的相关资料与名单；

（3）负责对本次活动所要邀请的各级领导、嘉宾、员工代表等进行联系与接待；

（4）及时向庆典活动筹备办公室反映工作的进展情况，遇到本小组工作中不可解决的问题

及时提出；

（5）安排所邀请人员届时的参观、接待与节目的参与活动；

（6）及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作；

（7）保持与相关小组的联系，与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

2、文本稿件小组

组长：（待定）

成员：（待定）

工作内容：

（1）直接接受庆典活动筹备办公室的领导，制订本小组工作的日程表；

（2）根据庆典活动主题，撰写相关文案；

（3）辅助接待小组编写邀请函、感谢信等；

（4）负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿，晚会主持词等；

（5）负责编写会议指南等庆典文件；

（6）及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作；

（7）保持与相关小组的联系，与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

3、活动准备组

组长：（待定）

成员：（待定）

工作内容：

（1）直接接受庆典活动筹备办公室的领导，制订本小组工作的日程表；

（2