餐厅员工合同5篇.docx

餐厅员工合同5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事餐厅服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在甲方的餐厅从事相关服务工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的餐厅内从事______岗位的工作。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

3.乙方在工作中应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.甲方应保证乙方享有足够的休息时间，确保乙方身体健康。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的工资标准为______元/月。

2.甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社保、住房公积金等。

4.甲方根据经营情况，可给予乙方其他福利待遇。

四、合同期限及试用期

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的竞争单位从事相同或类似的工作。

六、违约责任

1.若乙方在试用期内不符合甲方的录用条件，甲方有权解除合同。

2.若乙方违反甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

3.若甲方未按约定支付乙方的工资或未履行其他福利待遇，乙方有权要求甲方履行。

4.若乙方泄露甲方的商业秘密，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、其他事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：____________________（签字盖章）

乙方（员工）：____________________（签字盖章）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事餐厅服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在甲方的餐厅从事相关服务工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同协议如下：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方的餐厅从事______工作。

2.乙方的工作内容、职责和事项等，应按照甲方的要求和规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方应保证乙方的休息权利，按照国家法律规定安排休假。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的工资标准为______元/月。

2.甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

五、保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在工作时间和地点因工作原因受到伤害时，甲方应负责治疗和赔偿。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度时，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。更多离职情形可见合同附表《劳动合同解除条件》。

3.本合同期满或双方协商一致解除合同时，本合同即行终止。

九、违约责任

如甲乙双方中的任何一方未能履行本合同所规定的义务或