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营销和广告宣传管理规章制度

第一章总则

为规范企业的营销和广告宣传行为，提高广告宣传的效果和管理水

平，特制定本规章制度。

第二章营销管理

1.营销目标

（1）确立明确的市场营销目标，包括销售额、市场占有率等指标。

（2）制定合理的销售计划和策略，实施市场调研，准确把握市场

需求。

2.营销策略

（1）根据产品特点和目标市场，确定适当的定位和差异化竞争策

略。

（2）制定销售政策，包括价格、促销、分销等方面的管理规定。

（3）建立客户关系管理体系，保持与客户的良好沟通和合作。

3.销售团队管理

（1）设立专业的销售团队，建立任务分工和责任制度。

（2）培训销售人员，提升销售技巧和销售素质。

（3）建立销售绩效评估制度，激励优秀销售人员，促进团队合作。

第三章广告宣传管理

1.广告宣传原则

（1）广告宣传必须遵守法律法规，不得违背社会公德和道德规范。

（2）广告内容必须真实、准确，不得虚假宣传或误导消费者。

（3）广告宣传应考虑社会责任和环境保护，避免对公众造成负面

影响。

2.广告宣传策略

（1）制定广告宣传策略，包括目标受众、传播渠道、传播媒体等

方面的规划。

（2）确保广告宣传与企业的品牌形象和市场定位相一致。

（3）监测广告宣传效果，及时调整宣传策略和投入，提高广告回

报率。

3.广告投放管理

（1）按照广告宣传计划，在合适的媒体上投放广告。

（2）与媒体进行良好的合作，确保广告排期和投放效果。

（3）定期评估广告投放效果，对不合理的广告进行调整或终止。

第四章法律法规遵从

1.广告主体资质

（1）企业在进行广告宣传前，必须具备相应的经营资质和广告主

体资质。

（2）广告宣传必须依法进行备案或审批，不得违反相关法律法规。

2.广告语言准则

（1）广告宣传的言辞表达不得含有污秽、暴力、违法等不良内容。

（2）广告语言应注意诚信宣传，避免夸大和虚假宣传。

3.广告监管

（1）建立广告宣传的监测机制，及时发现和处理不符合法规的广

告。

（2）配合相关部门进行广告监督检查，积极配合处理广告违法行

为。

第五章管理责任与制度执行

1.管理责任

（1）明确营销和广告宣传的管理责任主体和具体人员。

（2）制定绩效考核制度，对责任主体进行考核和激励。

2.制度执行

（1）建立相关制度宣贯和培训机制，确保制度的有效执行。

（2）定期对制度进行评估和改进，保持制度的适应性和科学性。

第六章附则

1.本规章制度由公司管理部门负责执行和解释，并根据实际运营情

况进行调整和修订。

2.本规章制度自颁布之日起生效。