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集体劳动合同样本8篇

篇1

甲方（单位名称）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_______________________

乙方（工会名称）：_____________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方代表全体员工与甲方订立集体劳动合同事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点安排

（一）工作内容：乙方员工从事的工作内容按照甲方的岗位说明书及相关规定执行。

（二）工作地点：甲方安排乙方员工从事工作的地点，在甲方业务范围内确定。

（三）工作时间和休息休假：按照国家和甲方相关规定执行。

三、劳动报酬与社会保险福利待遇

（一）劳动报酬分配原则及支付方式：甲方的工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬。每月以法定货币形式支付员工工资，按月支付。

（二）社会保险与福利：甲乙双方按照国家和地方的相关规定为员工缴纳社会保险费用及住房公积金。甲方根据企业经济效益等因素为员工发放福利。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）劳动保护：甲方为乙方员工提供符合国家劳动安全卫生规定的工作场所和必要的安全防护措施，保证其在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

（二）劳动条件：甲方保障乙方员工的正常工作环境和必要的办公设施。

（三）职业危害防护：对可能产生职业危害的岗位，甲方应采取相应的防护措施，定期为员工体检并建立健康档案。对特殊工作环境中的员工，发放专项补贴或提供其他保护措施。

五、教育与培训

甲方负责对乙方员工进行在职培训和职业技能提升，相关费用由甲方承担。乙方应积极参与并配合甲方的培训安排。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制条款

（一）乙方及其员工在执行本合同期间及离职后均负有对甲方商业秘密的必威体育官网网址义务。未经甲方许可，不得泄露甲方商业秘密。违反者承担相应法律责任。

（二）对于掌握甲方重要商业秘密的员工，在离职后一定期限内不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作，甲方在此期限内给予相应的经济补偿。具体期限和经济补偿方式根据具体情况约定。

七、合同的变更、解除与终止

（一）甲乙双方协商一致可以变更本合同。

（二）合同解除及终止情形按照《劳动合同法》相关规定执行。

（三）合同解除或终止时，乙方员工合法权益的保护按照法律法规执行。

八、违约责任与争议解决方式

（一）甲乙双方违反本合同规定，均应承担相应的违约责任。具体违约条款根据实际情况约定。

（二）发生争议时，双方首先协商解决；协商不成时，可通过劳动争议调解委员会调解；若调解不成，可依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

篇2

甲方（单位名称）：____________________

单位地址：_____________________________

法定代表人或主要负责人：___________________

联系方式：_____________________________

乙方（职工集体名称）：_____________________

职工代表姓名：_____________________________

联系方式：_____________________________

职工集体人数：_____________________________人

职工集体代表联系方式汇总表：______________（请提供详细联系方式）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本集体劳动合同（以下简称合同）。本合同旨在明确双方的权利和义务，维护劳动者合法权益，构建和谐的劳动关系。

一、合同期限

本合同自__________年_______月_______日起至__________年_______月_______日止。合同期满前，双方协商一致可续签本合同。