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根据国家煤矿安全监察局关于印发《煤矿安全生产标准
化管理体系考核定级办法(试行)》和《煤矿安全生产标准
化管理体系基本要求及评分方法(试行)》的通知(煤安监
行管〔2022〕16号)文件精神要求,我矿为继续深入推进公
司安全生产标准化工作,进一步夯实安全基础,持续提升安
全保障能力,通过扎扎实实开展安全生产标准化建设,实现
矿井现场动态达标。我矿认真贯彻执行“安全第一、预防为主、
综合管理”的安全生产方针,全面落实科学发展观,以股分公
司“8341+”安全管控体系和安全“三个一”为着力点,强化标准
化工作组织领导,提升安全生产装备水平,改善现场作业环
境,提高软硬件安全管理档次,构建标准化建设长效机制,
紧紧环绕集团公司战略目标,始终坚持没有安全就没有一切
的理念,建立矿长安全生产承诺制度,坚固树立煤矿安全生
产“红线意识”。把搞好安全生产标准化作为安全生产的切入
点,从细微处入手,高标准定位,严要求管理,坚固树立安
全意识,狠抓细节,紧盯关键,通过严、细、
实管理,快速提高矿井安全生产标准化级次,为矿井的安全
生产奠实良好的基础。
总经理
安全副总经理
生产副总经理、通防副总经理、机
电副总经理、工会主席、财务总监
各副总工程师
:
1、董事长按照“党政同责、一岗双责”原则,与总经理(
矿长)共同负责全矿安全生产标准化工作,制定全年考核
目标;发现问题责令有关部门及时整改。
2、总经理(1)安全生产标准化工
作的第一责任人;制定全年考核目标。
(2)负责审查和批准煤矿安全生产标准化建设各部门工作
组工作方案;定期组织审核会议,审定各专业的工作成果。
(3)每年底负责组织分管副总经理和业务部室、队组进行
年度安全风险辨识评估并组织实施重大安全风险管控措施,
有具体工作方案、人员、技术和资金保障及本矿发生死亡事
故或者涉险事故、浮现重大事故隐患,全国煤矿发生重特大
事故,或者所在省份、所属集团煤矿发生较大事故后,开
展1
次针对性的专项辨识评估
(4)每月组织分管负责人及相关科室、区(队)对重大安
全风险管控措施落实情况、管控效果及覆盖生产各系统、各
岗位的事故隐患至少开展1次排查。
(5)每年底由组织对标准化管理体系的运行质量进行
客观分析,衡量规章制度、规程措施的有效性,形成体系运
行分析报告。
(6)带班下井过程中跟踪带班区域重大安全风险管控
措施落实情况,排查事故隐患,记录重大安全风险管控措施
落实情况和事故隐患排查情况
3、安全生产副总经理
(1)安全生产标准化分管负责人。
(2)全面负责全矿全生产标准化达标工作,协助组长
做好各项工作。
(3)织协调各部门、区队开展工作。
(4)分管安全风险分级管控、事故隐患排查管理、安
全培训专业的各项工作。
(5)带班下井过程中跟踪带班区域重大安全风险管控
措施落实情况,排查事故隐患,记录重大安全风险管控措施
落实情况和事故隐患排查情况
4、总工程师
(1)分管地质灾害防治与测量专业的各项工作。
(2)新水平、新采区、新工作面设计前,组织有关业
务部室开展专项辨识;分管范围内系统、工艺、主要设施设
备及重大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务开展专
项辨识;过地质构造带及石门揭煤等高危作业实施前,新技
术、新材料试验或者推广新应用前,组织有关业务开展专项
辨识。
(3)每半月组织相关人员对覆盖分管范围的重大安全风险管
控措施落实情况、管控效果和事故隐患至少开展1次排查
(4)带班下井过程中跟踪带班区域重大安全风险管控措施
落实情况,排查事故隐患,记录重大安全风险管控措施落实
情况和事故隐患排查情况
5、生产副总经理
(1)分管采煤、掘进、调度和应急管理专业的各项工作。
(2)生产系统内生产系统、生产工艺、主要设施设备及重
大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务部门开展专项
辨识;生产系
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