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第四章筹资管理(上)
考情分析
本章主要阐述了企业各种筹资方式的比较,本章题型主要是客观题,近三年的分数在4
分左右。
题型2011年2012年2013年
单项选择题1题1分1题1分4题4分
多项选择题1题2分1题2分1题1分
判断题1题1分
合计3题4分2题3分5题5分
2014年主要变化
2014年的主要变化是删除了企业资本金制度的内容,更正了筹资特点的有关
表述。
本章基本结构框架
第一节筹资管理的主要内容
一、企业筹资的动机
种类含义
创立性筹指企业设立时,为取得资本金并形成开展经营活
资动机动的基本条件而产生的筹资动机
支付性筹支付性筹资动机,是指为了满足经营业务活动的
资动机正常波动所形成的支付需要而产生的筹资动机
扩张性筹指企业因扩大经营规模或对外投资需要而产生
资动机的筹资动机
调整性筹
是指企业因调整资本结构而产生的筹资动机
资动机
【提示】企业筹资的目的可能不是单纯和唯一的,通过追加筹资,既满足了经营活动、
投资活动的需要,又达到了调整资本结构的目的。这类情况很多,可以归纳称之为混合
性的筹资动机。
【例题1·判断题】企业为了满足经营业务活动的正常波动所形成的支付需要而产生的
筹资动机为支付性筹资动机()。
【答案】√
【解析】该题为支付性筹资动机概念的还原。
二、筹资管理的内容
(一)科学计算需要量
(二)合理安排筹资、选择筹资方式
(三)降低资本成本、控制财务风险
三、筹资方式
提示:可转换债券筹资属于兼有股权筹资和筹资性质的混合筹资方式。
【例题2·多选题】下列筹资方式中属于股权筹资方式的有()。
A.B.可转换债券
C.吸收直接投资D.融资租赁
【答案】AC
【解析】属于股权筹资方式的有:吸收直接投资、、留存收益。
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