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第四章筹资管理(上)

考情分析

本章主要阐述了企业各种筹资方式的比较,本章题型主要是客观题,近三年的分数在4

分左右。

题型2011年2012年2013年

单项选择题1题1分1题1分4题4分

多项选择题1题2分1题2分1题1分

判断题1题1分

合计3题4分2题3分5题5分

2014年主要变化

2014年的主要变化是删除了企业资本金制度的内容,更正了筹资特点的有关

表述。

本章基本结构框架

第一节筹资管理的主要内容

一、企业筹资的动机

种类含义

创立性筹指企业设立时,为取得资本金并形成开展经营活

资动机动的基本条件而产生的筹资动机

支付性筹支付性筹资动机,是指为了满足经营业务活动的

资动机正常波动所形成的支付需要而产生的筹资动机

扩张性筹指企业因扩大经营规模或对外投资需要而产生

资动机的筹资动机

调整性筹

是指企业因调整资本结构而产生的筹资动机

资动机

【提示】企业筹资的目的可能不是单纯和唯一的,通过追加筹资,既满足了经营活动、

投资活动的需要,又达到了调整资本结构的目的。这类情况很多,可以归纳称之为混合

性的筹资动机。

【例题1·判断题】企业为了满足经营业务活动的正常波动所形成的支付需要而产生的

筹资动机为支付性筹资动机()。

【答案】√

【解析】该题为支付性筹资动机概念的还原。

二、筹资管理的内容

(一)科学计算需要量

(二)合理安排筹资、选择筹资方式

(三)降低资本成本、控制财务风险

三、筹资方式

提示:可转换债券筹资属于兼有股权筹资和筹资性质的混合筹资方式。

【例题2·多选题】下列筹资方式中属于股权筹资方式的有()。

A.B.可转换债券

C.吸收直接投资D.融资租赁

【答案】AC

【解析】属于股权筹资方式的有:吸收直接投资、、留存收益。

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