食品安全培训管理制度3篇.pdfVIP

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食品安全培训管理制度3篇

【导语】食品平安培训管理制度怎么写受欢迎?本为整理了3

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安培训管理制度,仅供参考,盼望对您有所关心。

名目第1篇企业食品平安培训管理制度第2篇企业食品平

安培训管理制度格式怎样的第3篇企业食品平安培训管理制度怎么

【第1篇】企业食品平安培训管理制度怎么写

依据《中华人民共和国国食品平安法》、《中华人民共和国国食品平

安法实施条例》的规定,本公司建立员工食品平安学问培训制度,加强

对职工食品平安学问的培训。

第一条加强对企业职工人员平安学问培训室食品平安法对食品经

营企业建立食品平安管理制度的重要内容,本公司各级管理人员、经

营人员及经营活动有关人员,均应遵守本制度。

其次条培训目的:

(一)加强本公司员工的食品平安培训,强化员工的食品平安意识,

增加职业素养,提升食品支配管理技能;

(二)通过对食品支配学问的培训和学习,本公司员工要明确自身

的平安责任,特殊要明确食品经营企业是食品平安企业第一责任人。

—1—

(三)乐观绽开对本公司员工的食品平安学问培训,确保本公司食

品经营平安。

第三条培训内容:《中华人民共和国国食品平安法》及实施条例、

《中华人民共和国国产品质量法》、《中华人民共和国国消费者权益爱

护法》等一系列行政法规和部门规章。

第四条培训方式:本公司的食品平安学问培训以企业定期组织集

中学习和员工自学方式为主,以外部培训为辅,任何人无正值理由,均

不得缺席本公司培训,并自觉完成学习方案。

第五条培训时间:本公司规定员工每周对食品平安内容进行自学,

每月组织一次集中学习,每季度组织员工进行食品平安学问培训。

并制定年度员工培训方案。

根据培训方案合理支配全年的食品平安教育培训工作。

第六条培训要求:本公司员工要端正态度、明确目的,仔细进行食

品平安学问的学习和培训。

本公司员工不仅要了解食品平安的法律、法规,还要把握与本岗位

工作亲密相关的法律、法规和各项标准的详细制定。

第七条对新录用员工及转岗员工在上岗前须进行食品平安学问培

训。

第八条对培训结果进行考核,考核结果作为有关岗位人员聘用的

平安依据,并作为员工晋级、加薪和奖惩等工作的重要参考依据。

第九条对本公司食品支配学问培训及学习状况建立培训档案,对

组织和参加状况、学习状况进行汇总、归纳、整理并进行归档。

—2—

档案保存期限不低于两年。

【第2篇】企业食品平安培训管理制度格式怎样的

依据《中华人民共和国国食品平安法》、《中华人民共和国国食品平

安法实施条例》的规定,本公司建立员工食品平安学问培训制度,加强

对职工食品平安学问的培训。

第一条加强对企业职工人员平安学问培训室食品平安法对食品经

营企业建立食品平安管理制度的重要内容,本公司各级管理人员、经

营人员及经营活动有关人员,均应遵守本制度。

其次条培训目的:

(一)加强本公司员工的食品平安培训,强化员工的食品平安意识,

增加职业素养,提升食品支配管理技能;

(二)通过对食品支配学问的培训和学习,本公司员工要明确自身

的平安责任,特殊要明确食品经营企业是食品平安企业第一责任人。

(三)乐观绽开对本公司员工的食品平安学问培训,确保本公司食

品经营平安。

第三条培训内容:《中华人民共和国国食品平安法》及实施条例、

《中华人民共和国国产品质量法》、《中华人民共和国国消费者权益爱

护法》等一系列行政法规和部门规章。

第四条培训方式:本公司的食品平安学问培训以企业定期组织集

中学习和员工自学方式为主,以外部培训为辅,任何人无正值理由,均

不得缺席本公司培训,并自觉完成学习方案。

第五条培训时间:本公司规定员工每周对食品平安内容进行自学,

—3—

每月组织一次集中学习,每季度组织员工进行食品平安学问培训。

并制定年度员工培训方案。

根据培训方案合理支配全年的食品平安教育培训工作

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