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2024年度软弱涣散党支部工作整顿提升方案

一、方案目标与范围

1.1目标

本方案旨在通过整顿和提升软弱涣散的党支部，增强党组织的战斗力和凝聚力，确保党支部在政治、思想、组织、作风等方面全面进步。具体目标包括：

-提高支部党员的政治觉悟和组织纪律性。

-加强支部的组织建设和活动开展，增强支部的服务能力。

-提升党员的业务水平和综合素质，促进个人与组织的共同发展。

1.2范围

本方案适用于所有党支部，特别是存在软弱涣散现象的党支部。整顿工作将涵盖以下几个方面：

-党员教育和培训

-组织生活会及民主评议

-党建活动的开展与管理

-党员的日常管理与激励机制

二、组织现状与需求分析

2.1现状分析

通过对各党支部的摸底调查，发现以下问题：

-部分党支部存在党员活动参与率低，组织生活会流于形式。

-党员的思想政治工作薄弱，缺乏有效的沟通与互动。

-党员培训机制不健全，导致党员业务水平参差不齐。

-党支部在服务群众方面积极性不足，影响了党群关系。

2.2需求分析

为了解决上述问题，必须明确以下需求：

-加强党员的思想政治教育，提高党员的理论水平和政治觉悟。

-完善组织生活，确保每位党员能够积极参与，增强组织的凝聚力。

-建立健全党员培训机制，为党员提供系统化的培训和提升机会。

-增强党支部的服务功能，提升党组织在群众中的影响力。

三、实施步骤与操作指南

3.1加强党员教育与培训

3.1.1制定培训计划

-开展每季度一次的集中培训，主题涵盖党章党规、时事政治、职业道德等。

-利用网络平台开展在线学习，确保党员能够灵活参与。

3.1.2组织专题讲座

-邀请专家学者开展专题讲座，围绕党的理论和政策进行深入讲解。

-每月开展一次党内经验交流会，分享先进经验和典型案例。

3.2完善组织生活

3.2.1规范组织生活会

-每月至少召开一次组织生活会，制定详细的会议记录和决议。

-会议内容包括党的政策传达、党员思想汇报、问题讨论等。

3.2.2实行民主评议

-每年开展一次民主评议党员活动，评议结果纳入党员年度考核。

-评议结果作为党员发展、奖惩的重要依据。

3.3开展党建活动

3.3.1丰富活动形式

-定期组织志愿服务、文体活动、座谈会等，增强党员之间的互动。

-鼓励党员结合自身专业特长，开展技术服务、政策宣讲等活动。

3.3.2建立党员积分制

-设立党员积分制，党员参与活动、学习、服务等均可获得积分，年终根据积分进行表彰和奖励。

3.4强化日常管理与激励机制

3.4.1建立党员档案

-为每位党员建立个人档案，记录其学习、活动、表现等情况，定期更新。

-党员档案与个人发展、职务晋升挂钩，形成良性激励机制。

3.4.2加强监督管理

-设立党支部工作监督小组，定期检查党支部工作开展情况。

-对于工作不力、表现不佳的党员，及时进行谈话提醒和帮助。

四、实施保障与成效评估

4.1保障措施

-加强领导，成立党支部整顿提升工作领导小组，明确责任分工。

-保障经费，设立专项资金用于党员培训、活动组织等。

4.2成效评估

-每季度对整顿提升工作进行总结评估，形成书面报告，反馈给上级组织。

-建立反馈机制，定期收集党员意见和建议，调整优化工作方案。

五、总结

通过本整顿提升方案的实施，旨在全面提升软弱涣散党支部的工作质量和党员的积极性，增强党组织的战斗力和服务能力。希望在各级党组织的共同努力下，党支部的建设能够实现质的飞跃，服务群众的能力得到显著提升。

以上方案自2024年1月1日起实施，至2024年12月31日结束，期间根据实际情况进行动态调整。