讨论会议记录范文.pdfVIP

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

讨论会议记录范文

(经典版)

编制人:__________________

审核人:__________________

审批人:__________________

编制单位:__________________

编制时间:____年____月____日

序言

下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大

家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢

谢!

并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、总结报告、合同

协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文

大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!

Downloadtips:Thisdocumentiscarefullycompiledbythiseditor.

Ihopethatafteryoudownloadit,itcanhelpyousolvepracticalproblems.

Thedocumentcanbecustomizedandmodifiedafterdownloading,please

adjustanduseitaccordingtoactualneeds,thankyou!

Inaddition,thisshopprovidesyouwithvarioustypesofclassic

sampleessays,suchasspeechdrafts,summaryreports,contract

agreements,projectplans,workplans,studyplans,letterletters,

speeches,teachingmaterials,essays,othersampleessays,etc.Wantto

knowtheformatandwritingofdifferentsampleessays,sostaytuned!

第1页共11页

讨论会议记录范文

讨论,指就某一问题交换意见或进行辩论。引申指用于数学问题

不确定条件的穷举演绎。下面是本店铺为你带来的讨论会议记录范

文,欢迎参阅。

讨论会议记录范文1

时间:20__年9月16日上午

主持人:

出席人:

列席人:

一、毛大龙同志传达了全国第二次产学研工作会议精神和20__

年全省教育工作要点。要求要结合上级指示精神,创造性地开展工作。

二、会议决定,王梅珍同志协助毛大龙同志主持学院行政日常工

作。各单位、部门要及时向分管领导请示、汇报工作,分管领导要在

职权范围内大胆工作,及时拍板。如有重要问题需要学院解决,则提

交办公会议研究。

三、毛大龙同志再次重申了会议制度改革和加强管理问题。毛院

长强调,院长办公会议是决策会议,研究、解决学院办学过程中的重

大问题。要形成例会制度,如无特殊情况,每周一上午召开,以确保

及时研究问题、解决问题,提高工作效率。具体程序是,每周四前,

在取得分管领导同意后,将需要解决的议题提交办公室。会议研究决

定的问题,即为学院决策,各单位、部门要认真执行,办公室负责督

第2页共11页

促检查。

毛院长就有关部门反映的教学管理中的若干具体问题,再次重

申,一定要理顺工作关系,部门与部门之间、机关与分院之间、分院

与分院之间一定要做好沟通、衔接工作,互相理解,互相支持。机关

职能部门要注意通过努力工作来树立自己的形象。基层分院要提高工

作效率,对没有按时间控制点完成任务的要提出批评。

文档评论(0)

195****4056 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档