2024年电大财物案例分析大作业形成性考核册案例一到案例四全部答案.pdfVIP

2024年电大财物案例分析大作业形成性考核册案例一到案例四全部答案.pdf

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

《作业一》

一、上市企业在选择股利分派政策时应当重要考虑哪些影响原因?

对上市企业股利分派政策影响原因

首先是法律、法规的影响,股利分派政策确实定,受到企业所在国家企业法、税法、商法

等光宇企业股利分派要求的影响。只有在不违背法律强制性要求的前提下,企业才能自

主确定股利分派政策。其次是股东原因,在我国,因为特殊的股权结构,是权利不对称

的情况比较明显,上市企业经理层则有利用某种股利形式满足自身效用的内在动机。

另外,某些高股利收入的股东又处在避税的考虑,往往反对企业发放较多的、股利。第

三方面是企业原因,企业的管理当局在制定股利政策时,不但要考虑当期的盈利情况,

并且还要预测将来的盈利水平。

二、为何有些上市企业盈利颇丰却吝于分红?

(一)从企业内部来说,重要有如下三个方面:1.当年盈利为正,但企业的未分派利润

也就是累计利润仍然是负数,企业的亏损尚未填补完,因此无法分红。

2.企业高层管理者私心过重,对财务报表进行非正常调整,从而把本来的利润变成亏

损,逃避分红。

3.上市企业分红意识不强。

(二)从企业外部来说,原因重要包括制度、政府机构和投资者这几个方面。

1.中国的现金分红制度存在“三缺”现象,即缺乏普遍约束力、缺乏完整性和缺乏

配套的处罚措施。

2.政府监管部门的职责没有落实到位,导致信息披露不规范。

3.投资者投机现象普遍,没有长期持有股票进行价值投资的心态,诸多股民持有股票

仅仅是等候时机赚取差价,心理预期上对分红也没有予以足够的重视,这也是导致中国股

市分红率连续偏低的一个重要原因。

三、投资者在评价一个上市企业盈利情况时,除了利润表的数据外,还应当

关注哪些信息?

答:能够通过资产负债表,了解企业的财务情况,对企业偿债能力、资本结构是否合理、

资金是否充足做出判断。

四、汇通能源不分红也许是出于什么样的考虑?

答:也许是留下资金用于扩大再生产。汇通能源净利润将同比降逾5成,也就是说,

净利润仅1000万元左右。而该企业实现的净利润2262.24万元,较亦是下滑为46.88

%。连续两年下滑的原因,均是非常常性损益收入减少。实际上,自弘昌晟成为第一大

股东后,汇通能源至今一直靠变卖资产才得以保持微利,因此防止了连续两年亏损而被S

T甚至暂停上市。实际上,汇通能源在32只贸易业上市企业个股中,因总资产仅有6.5

8亿元,位居倒数第二,仅高于重组前的*ST金谷[5.00%资金研报]。至,该企业扣

除非常常性损益的净利润分别亏损5857.96万元、6828.46万元和.24万元。此三

年间,企业变卖的资产重要为之前供商业出租的地产资产。也就是说,在风能资产见效益

前,该企业的主业贸易业实为年年亏损。

《作业二》

请结合教材中的有关理论阅读本案例,利用所学的财务管理分析如下问

题,也能够从其他角度对案例进行点评,字数在800字以上。(为节约纸张,

同学们不需要打印案例)(1)依照案例分析一个企业建立财务控制制度应当怎

样入手?

一、建立财务体系内控七标准:合法性标准,整体性标准,针对性标准,一贯

性标准,适应性标准,发展性标准

二、建立和健全各项财务管理基础工作制度,促进企业管理整体水平提

升。通过实行这些制度,有效地加强了企业在经营步骤中的原始统计、计量、

消耗、定额、验收等工作,提升了企业管理整体水平。

三、建立和健全商品购销存步骤管理措施,规范企业流动资产管理行为,

健全内部约束机制,确保资产完整和增值。1、在商品购进步骤,规范企业进货

决议和进度行为,把好进货关。2、在商品销售步骤,制定《销售货款管理措

施》,加快销货款回收。3、在商品储存步骤,建立《商品排查制度》,每个月

全面排查一次,专题排查及时进行。

四、建立和健全自我扩张和自我约束的企业财务机制,确保企业连续、稳

定、协调发展。

五、依照企业的生产经营特点和管理的客观要求,严格执行企业内部财务

控制和会计监督。1、有关资产的安全和增值问题。在制定内部财务管理措施

时,首先考虑的是资产的安全和合理利用,使之发挥最佳的经济效益。2、有关

落实企业内部责任问题。我们在内部控制制度中明确要求了各部门的权力责

任,做到分级负责、职责分明、相互制约。3、有关会计监督问题。会计监督不

单纯是对一般费用报销的审查,而应贯通于企业经营活动的全过程,从企业的经

营资金筹集、资金利用、费用开支、收入实现,

文档评论(0)

183****2120 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档