银行新员工培养计划方案.pdfVIP

银行新员工培养计划方案

（必威体育精装版版）

编制人：__________________

审核人：__________________

审批人：__________________

编制单位：__________________

编制时间：____年____月____日

序言

下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大

家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢

谢!

并且，本店铺为大家提供各种类型的实用方案，如活动方案、宣传方案、销

售方案、策划方案、培训方案、实施方案、招商方案、激励方案、推广方案、施

工方案、其他方案等等，想了解不同方案格式和写法，敬请关注!

Downloadtips:Thisdocumentiscarefullycompiledbythiseditor.

Ihopethatafteryoudownloadit,itcanhelpyousolvepracticalproblems.

Thedocumentcanbecustomizedandmodifiedafterdownloading,please

adjustanduseitaccordingtoactualneeds,thankyou!

Inaddition,thisshopprovidesyouwithvarioustypesofpractical

programs,suchasactivityprograms,publicityprograms,salesprograms,

planningprograms,trainingprograms,implementationprograms,

investmentpromotionprograms,incentiveprograms,promotionprograms,

constructionprograms,otherprograms,etc.,Ifyouwanttoknowthe

formatandwritingofdifferentsolutions,pleasepayattention!

银行新员工培养计划方案

银行新员工培养计划方案7篇

银行新员工培养计划方案？一个单位只有建立高效的员工培训

体系，人力资源的吸才、用才、育才、激才、留才各环节间才能形成

良性的循环机制。下面本店铺给大家带来了银行新员工培养计划方

第1页共27页

案，供大家参考。

银行新员工培养计划方案篇1

银行员工培训计划，从现在开始，紧密围绕商业银行自身的战略

目标和各项工作重点，将培训作为推进战略实施的重要手段，持久地

发挥培训对改善绩效与提升企业竞争力作用;树立人才投资理念，树

立科学培训理念，加大对培训的投入，提高培训的投入产出意识，各

级上下联动、各部门密切配合，形成培训一盘棋;强化培训需求调查

和培训效果评估，强化培训规划、开发、组织和管理功能，切实提高

培训的针对性和实效性，形成自主学习、集中培训、考培训的针对性和实效性，形成自主学习、集中培训、考察交流察交流三结

合合的培训育人体系，确保培训质量，加强培训成果转化;将培训与员

工的职业发展相结合，有效调动员工的培训热情，坚持企业培训与员

工自主学习相结合，营造人人需要学习、人人有机会学习、人人主动

学习的良好氛围。

主要措施：

(一)完善培训组织与责任体系。

1、成立培训工作领导小组，决定全行培训政策和重点。

2、分管行长对辖内员工培训负责，运用多种方式及时与员工沟

通，加强对辖内员工培训规划及发展指导，及时根据发展经营战略对

培训工作进行指导。