标准中小企业人员劳动合同5篇.docx

标准中小企业人员劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

地址：_______________________________________

法定代表人/负责人：_________________________

电话：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

电话：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。

二、工作内容与地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容，并接受因生产经营需要进行的岗位调整。

2.乙方工作地点为甲方公司所在地。甲方因业务需要调整工作地点的，应提前通知乙方并获得乙方的书面同意。否则甲方有权按照相关规定处理。

三、工作时间与休息休假

甲方根据企业生产经营需要实行以下工时制度：标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制等工时制度。乙方应严格遵守甲方制定的工时制度并服从甲方安排的工作时间调整安排。甲方确保乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和假期按国家相关规定执行。若因工作需要加班的，应依法支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_________________________邮编：______

法定代表人/主要负责人：_____________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_________________________邮编：______

身份证号码：_______________________________

紧急联系人联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利与义务关系。本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

一、工作内容及地点

甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方的管理，保质保量地完成本职工作。乙方的工作地点包括但不限于甲方注册地址或分支机构所在地。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点或工作岗位。

二、工作时间与休假制度

三、劳动报酬与福利待遇

（一）劳动报酬：基本工资+岗位工资+绩效工资/业务提成。（详见劳动合同薪酬协议）。

（二）绩效奖金根据乙方的实际业绩和甲方的考核制度确定。（详见劳动合同薪酬协议）。

（三）甲方可根据经营状况或工作需要调整乙方的工资水平或福利待遇等。（详见劳动合同薪酬协议）。

（四）其他福利待遇按照公司规定及公司考勤制度等相关制度的规定进行支付补贴包括但不限于加班餐补交通补助年终奖管理福利年会旅游过节礼品费用绩效奖金节日福利礼品通信费用差旅补助劳动保护费必威体育官网网址津贴房补取暖费交通补助防暑降温补贴季度奖调薪年度调薪社保福利购房补贴交通补助通讯补贴培训学习交通补助专业培训费用进修学习费用餐补交通补助岗位津贴奖金津贴奖金提成奖金分红年终奖其他奖金薪酬待遇其他形式的福利包括但不限于发放礼品节日福利卷发放员工节日福利物资购物券等其他形式的公司福利项目及公司政策范围内其他奖金福利待遇。（具体标准参照公司薪酬福利管理制度。）

篇3

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共