防治水岗位责任制（精选3篇）.pdfVIP

防治水岗位责任制（精选3篇）

防治水岗位责任制篇1

1、在地测部长领导下，负责公司矿井地测防治水日常管理工作。

2、负责制定地测防治水专业管理制度、技术要求和考核标准，并

监督检查落实情况。

3、负责制定矿井年度防治水计划及中长期防治水规划。

4、负责矿井重大防治水方案设计及重大探放水设计。

5、负责水文地质专业的技术管理和业务保安工作。

6、负责地测防治水安全质量标准化管理考核工作，及监督检查标

准化工作进展情况。

7、负责水文地质资料、技术报告、水文技术总结的审核工作。

8、负责地质隐患排查，并督促落实。

9、负责地测防治水新技术的开发，积极开展技术革新，推广使用

新工艺、新设备。

10、负责组织地测防治水专业会议，进行重大水害分析，研究防

治办法。

11、参加有关水害事故的追查分析和处理工作。

12、负责水文地质专业职工的培训工作。

防治水岗位责任制篇2

一、矿长岗位责任制

1、矿长是是本矿防治水工作的第一责任人，对矿防治水负全面责

任。

2、按照《煤矿安全规程》、《煤矿水文地质规程》和《煤矿防治

水工作条例》及上级相关文件精神，建立专门防治水机构，并配备专

业技术人员。

3、经常听取矿总工程师和业务主管部门对防治水工作规划、计划

和相关工作情况汇报，并保证人力、物力和相关资金的落实。

4、按《煤矿安全规程》规定，负责制定每年的防治水灾害预防和

处理计划。

5、负责组织实施每年夏季的矿井水灾演习。

6、对煤矿水害隐患要及时组织处理。发生伤亡事故时必须及时向

有关部门(市委、当地政府及主管部门)报告，并采取积极稳妥的措施，

立即组织抢救，最大限度减少人员伤亡和财产损失。严禁迟报、谎报、

瞒报各类伤亡事故。

二、矿党委书记岗位责任制

1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策，落实上级颁发的防治

水方面的法律法规，对全矿安全思想教育负总责。

2、把防治水工作列入党委重要议事日程，主持召开党委会，研究

决定防治水工作管理人员考核任免，党员干部和群众职工水害培训等

事项。

3、负责抓好职工的安全思想，负责安全法规、遵章守纪方面教育

的宣传，不断增加职工的安全生产意思，牢固树立安全第一的劳动理

念。

4、经常性地参加防治水专项会议，及时解决会议提出的有关防治

水物质、资金出现的问题。

5、及时掌握防治水技术人员和防治水治理施工人员思想动态，解

决其生活和工作中出现的难题。

三、矿总工程师岗位责任制

1、矿总工程师在矿长的直接领导下，对矿井防治水工作负直接责

任。

2、对全矿防治水相关技术负责人的管理到位，确保技术管理体系

畅顺。

3、每月初组织召开一次防治水专项会议，协调和解决防治水工作

方面初相的难点和问题，总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得

的成绩和不足，并对本月的防治水工作做好计划。

4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤(岩)柱的

设计。

5、组织制定并审批防治水工程的施工组织设计，及时审批各种施

工措施，为科学施工提供可靠依据。

6、负责主持制定煤矿防治水和防治水工程作业规程，落实安全生

产责任制和安全生产管理制度。对违章指挥、违章作业和违反劳动纪

律者进行教育和处罚。

7、经常深入生产第一线，认真检查督促安全生产工作，有效防止

安全生产失控和漏管。

8、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备，把

技术创新作为我矿技术发展的一种内在动力。对专业技术工作重点跟

踪，组织技术攻关。

9、组织开展多种形式的防治水科技评比活动。每年底对本矿本年

度的科技项目，优秀设计及做出发明创造的科技人员进行评比并表彰，

调动广大技术人员钻研技术的积极性。

四、分管副矿长岗位责任制

1、分管副矿长在矿长和矿总工程师的领导下，负责分管范围内的

防治水相关工作，并负领导责任。

2、负责学习上级下达的防治水方面有关技术政策、指令、细则、

通报和措施等，并组织实施。

3、分管生产副矿长主要负责监督和落实防治水工程施工进度，施

工质量，并做工程的验收和防治水精品工程的评比工作