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雷柏工业机器人：弯道超车登上国际舞台
十年三级跳
2002年成立的深圳雷柏科技股份有限公司，昨日在深圳市坪山新区的雷柏工业
园迎来了十岁的生日庆典。值得关注的是，这个从2011年果断取消所有贴牌业务、大
局进军海外市场并打出自有品牌的企业，工人数量从2011年最高峰时的2800人降至
1300人左右，随着越来越多工业机器人的使用，预计今底的工人数量或将降至
1000人以下。
深圳雷柏科技股份有限公司董事长曾浩昨日告诉记者，雷柏从2008年就开展工
业自动化工作，去底决定大量使用工业机器人，目前已引进了70余台小型工业机
器人，预计年底将使用约200台工业机器人，实现工业机器人与人工的合理搭配。
曾浩表示，雷柏从2011年起全面进军海外市场，发展速度很快，目前在德国、
俄罗斯两大国家的市场份额都排名前三，相信明年海外市场销售将超过国内市场。
雷柏工业园正式开园
在昨日正式开园的雷柏工业园中，几十台工业机器人是非常吸引眼球的明星。
这些颜色鲜艳的工业机器人可以实现键盘、鼠标的全自动化组装。据介绍，引
入工业机器人后，以前4个人的工作量现在一个人就可以完成，不仅生产效率提高，
成本降低，而且优化了生产、提高了产品质量。
不仅如此，随着工业机器人的使用，总规划用地4万多平方米、原以为可以满
足雷柏未来5年发展需要的雷柏工业园，功能上得以增强，预计可以满足雷柏未来8
年的发展需要。另悉，雷柏许多生产工艺已经具备3D打印的雏形。
这些都是雷柏有信心赢得下一个十年的重要布局。曾浩表示，第三次工业革命
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正在到来，我国制造真正的威胁是来自科技，雷柏已经在未雨绸缪。机器人技术、人
工智能技术、3D打印技术等科技的飞速发展与融合，将改写传统制造业的概念。
随着我国人口红利的消失，制造业各种成本剧增，第三次工业革命浪潮方兴未
艾，我国制造面临极大挑战。一些专家昨日在参观雷柏新工业园时表示，顺应第三次
工业革命兴起，雷柏新工业园率先采用机器人设备，用机器力取代人力，同时通过一
系列技术改造，已经站在第三次工业革命兴起的潮头浪尖。
在曾浩看来，人工成本的上升其实不只是生产成本提高的问题，更深层次的问
题是工人流动性、工人心态变化带来的一系列管理和品质方面的问题，因此雷柏从最
重要的项目开始逐步使用机器人。
在我们的第一期项目中，只要一个工业机器人可以取代三个或以上人力，我们
就一定会使用机器人；未来，只要一个工业机器人可以取代一个人力，我们就会选用
机器人。曾浩告诉记者，雷柏的目标是今底将工人数量从目前的1300人左右降至
1000人以下，届时雷柏使用的工业机器人预计会达到200台左右。
他表示，由于工业机器人仍有一些局限性，只能做重复性的工作，目前最合理
的方式是人与工业机器人的搭配。虽然一些工业机器人将取代原有工人的工作，不
过，工人数量的变化不需要通过裁员来实现，将采取不招录新工人、现有员工自动流
失的方式。
tips:感谢大家的阅读，本文由我司收集整编。仅供参阅！
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