生产组长试用期转正工作总结.pdfVIP

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生产组长试用期转正工作总结

生产组长试用期转正工作总结1

转瞬间,为其6个月的班长试用期已经接近尾声。这段时间,

公司生产任务繁忙,XX线和XXX线基本始终开车,这6个月的工作

经受,让我从之前一个人去做好工作,转变为带着一个团队去做好工

作,角色的转变使我受益匪浅,让我学到了许多管理学问和协作精神,

同时,也让自己的责任意识再次得到提升。下面将本人的收获和体会

作简要汇报:

一、班长是一个班组的典范

作为一个班长,是一个最基础组织的领导者,也是一个典范。

因此,需要留意好自己的言行举止和工作看法。假如班长对自己的本

职工作,拖拖拉拉,敷衍了事,那么势必会导致其他组员的.效仿,

影响到整个班组甚至整个公司。相反,假如班长对待工作,主动进取,

一丝不苟,平常主动学习,不断提升自我,那么他带着的这个班组会

形成一股正能量,整个团队一起进步。

二、班长是一个班组的技术核心

班长是一个班组的管理者,也应当是一个班组的技术核心,作

为一个班长,只有高了自己的专业水平和业务力量,才能提高各个组

员的技术水平,才能带着好班组解决工作中遇到了各种问题,冷静地

处理好好工作中遇到的突发状况。

三、班长是一个班组的监督者

班长在做好自己工作的同时,也要监督好班组成员,对于班组

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成员违背公司规定、工作纪律、平安规范的肯定要准时制止,对于已

发生的事故要准时汇报领导,防止事态进一步的扩大,同时也

要关注好班组成员的思想动态,做好监督工作。

四、团队精神是一个班组的保障

班组是一个班长和几个组员共同组成的一个基本单元,他们要

分工协作,共同去完成工作。假如缺少了团队精神,对安排的工作斤

斤计较,老是认为自己做多了,别人做少了;那么,这个班组确定和

谐不了。因此,班长作用就表达出来了,要在班组多强调团队精神的

重要性,同时也要做好表率作用,合理安排好组员的工作任务,发觉

组员有心情时要准时沟通。

以上是本人在班长试用期对本职工作的一点熟悉,再次感谢领

导对本人的信任。转正后,我将连续严格要求自己,带着班组共同进

步,为公司的进展作出自己的奉献。

汇报人:XXX

汇报时间:20xx-xx-xx

生产组长试用期转正工作总结2

生产主管试用期转正工作总结

20xx年xx月xx日,我有幸来到公司生产管理部从事工作,

在公司领导的关怀和指导下,在同事们的热忱关心下,较快熟识了公

司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作状况简要小结如

下:

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一、严格遵守公司各项规章制度

上班伊始,我仔细学习了公司《员工手册》及各项管理制度,

并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应,快速熟识环境,了解生产管理工作

内容

主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本把握了相关的工作

内容,工作流程、工作方法。

三、工作主动、仔细、负责

通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导支配的各

项工作任务。

1、凭工作阅历和进度,结合公司实际,努力把工作打算与工

作进度亲密结合,使打算和进度有效、有序进行。

2、依据项目状况,结合公司一级打算,有预见性地开展工作,

努力在条件成熟的状况下把全部与项目有关的事务提前进行并完成。

3、尽所能和所把握的关系,协作并关心其他部门完成相关工

作,供应我所能供应的关心。

4、在打算要求时间内,提前完成生产工作,为项目正常进行

供应了条件。

5、利用个人关系,主动为其他部门供应力所能及的关心和支

持,热忱无怨言。与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽

快更好的融入团队。

总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成果,

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但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内

尚算合格并予以转正,我将进

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