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建筑公司对分包单位的安全生产管理制度

第一章总则

第一条为建立健全建筑公司的安全生产管理体制，加强对分包单

位的安全生产管理，确保工程施工的安全与质量，依据《中华人民共

和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。

第二章管理机构

第二条建筑公司应设立安全生产管理部门，负责对分包单位的安

全生产管理工作，该部门的职责包括：

（一）制定分包单位安全生产管理制度和安全生产规章制度；

（二）对分包单位进行安全生产教育培训，提高安全意识和技

能；

（三）定期检查分包单位的安全生产现场，及时发现和解决安全

隐患；

（四）组织协调应急预案的制定和演练；

（五）制定和调整分包单位的安全目标和安全指标；

（六）对分包单位的安全生产工作进行评估和考核；

（七）及时了解分包单位的工作进展和安全风险，并提出改进措

施；

（八）配合相关监管部门对分包单位的安全生产进行检查和评

估。

第三条建筑公司的安全生产管理部门应设专职人员，具体人员配

备根据工程规模和风险等级确定，确保人员的专业能力和工作经验。

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第四条建筑公司的上级管理部门应对建筑公司的安全生产管理部

门进行监督和指导，确保分包单位的安全生产工作得到有效管理。

第三章分包单位适用的安全生产管理制度

第五条分包单位应根据建筑公司的安全生产管理制度，制定适合

自身工作特点和风险等级的安全生产管理制度，包括但不限于以下内

容：

（一）安全责任制度：明确安全生产的责任人和责任区域，落实

主体责任和监管责任；

（二）安全生产教育培训制度：制定具体的教育培训计划和内

容，加强员工的安全意识和技能培养；

（三）安全生产管理规章制度：制定安全操作规程、作业指导书

等，确保工作过程的安全和稳定；

（四）安全生产检查和隐患整改制度：定期对工作场所、设备设

施进行检查，及时发现和整改安全隐患；

（五）应急预案制度：制定详细的应急预案，包括事故处理和紧

急救援措施；

（六）安全目标和安全指标制度：根据工程的特点和要求，制定

科学合理的安全目标和安全指标；

（七）安全培训档案管理制度：建立员工的安全培训档案，记录

培训的时间、内容和效果；

第四章安全生产管理措施

第六条分包单位应认真执行安全生产管理制度，采取以下措施：

（一）加强安全教育培训，提高员工的安全意识和技能；

（二）建立健全安全检查制度，确保安全生产工作的落实；

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（三）组织开展安全生产培训和演练，增强安全应急能力；

（四）建立健全安全责任制，明确安全管理的责任和义务；

（五）加强对员工的监督和管理，及时发现和解决安全问题；

（六）定期对工作场所、设备设施进行检查和维护，确保安全运

行；

（七）建立事故统计和分析制度，总结经验教训，加强安全管理

的改进。

第五章安全生产经费保障

第七条建筑公司应根据项目的规模和风险等级，合理划拨安全生

产经费，用于安全生产管理和设备设施的维护，确保安全生产的需

要。

第八条分包单位应根据实际需要，提出合理安全生产经费的需

求，建筑公司应根据实际情况予以批准和保障。

第六章安全生产考核

第九条建筑公司应对分包单位的安全生产工作进行定期考核，考

核内容包括但不限于以下方面：

（一）制定的安全生产管理制度和规章制度的贯彻执行情况；

（二）安全培训和教育的开展情况；

（三）安全检查和隐患整改工作的落实情况；

（四）应急预案的制定和演练情况；

（五）安全目标和安全指标的达成情况；

（六）安全管理措施的实施效果和安全生产工作的效果。

第十条分包单位的安全生产考核结果将作为评选优秀供应商或终

止合作的重要参考依据。

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