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2024年-劳务派遣劳动合同范本(精选)--第1页
劳务派遣劳动合同范本(精选)
甲方(派遣单位):____________________
乙方(被派遣劳动者):____________________
根据《劳动合同法》、《劳动法》等相关法律法规的规定,甲
乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方派遣乙方到用工单
位提供劳务事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限
为____年。
1.2合同期满前,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方
,并办理续签手续。
二、工作内容和工作地点
2.1甲方派遣乙方到用工单位从事______工作。
2.2乙方的工作地点为用工单位所在地,具体地质为:________
____________。
三、工作时间
3.1乙方的工作时间为标准工时制,每周工作时间为40小时,具
体工作时间由用工单位安排。
3.2乙方享有法定节假日、休息日和带薪年休假等休息休假权利
。
四、劳动报酬
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4.1乙方的劳动报酬由甲方按照用工单位的要求支付,支付方式
和标准如下:
(1)基本工资:人民币____元/月;
(2)奖金:根据乙方的绩效和用工单位的规定发放;
(3)加班费:按照国家规定支付;
(4)社会保险和住房公积金:按照国家规定缴纳。
4.2甲方应按照约定的时间和方式支付乙方的劳动报酬,不得拖
欠。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
5.3乙方享有用工单位规定的其他福利待遇。
六、劳动保护和职业培训
6.1甲方应保障乙方的劳动安全和健康,提供必要的劳动保护措
施。
6.2甲方应乙方提供必要的职业培训,提高乙方的职业技能。
七、合同的变更、解除和终止
7.1甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的内容。
7.2甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
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7.3本合同期满,或甲乙双方约定的解除、终止条件出现,本合
同即行终止。
八、违约责任
8.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违
约责任,赔偿对方因此造成的损失。
九、争议解决
9.1本合同的签订、履行、解除、终止等引起的争议,甲乙双方
应协商解决;协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲
裁。
十、其他约定
10.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____年__月__日
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