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临时工劳动合同简单范本5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
篇2
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
户籍所在地地址:_________________________
现居住地地址:_________________________
居民身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲乙双方就乙方向甲方提供临时劳动力事宜达成如下协议,双方共同订立本劳动合同以确认各自的权利和义务。
一、劳动合同期限及工作内容
(一)劳动合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。在此期限内,乙方同意按照甲方的工作需求提供临时劳动力。合同期满后,若需继续雇佣,双方应重新签订新的劳动合同。
(二)工作内容及地点
甲方聘用乙方从事的工作内容为:_________________________。工作地点为:_________________________。乙方必须遵守甲方的规章制度和操作规范,完成工作任务。
二、工作时间和休假制度
根据甲方工作需要,乙方的工作时间按照甲方规定的班次和时间安排执行。乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假等休假权利。具体休假安排按照甲方规章制度执行。
三、薪酬和福利待遇
(一)乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度确定,根据工作表现及业绩给予相应的奖金和津贴。工资支付时间为每月的______日。
(二)乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇,甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体福利待遇按照甲方规章制度执行。
四、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境,保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定,正确使用劳动保护用品。对于从事可能产生职业病危害作业的劳动者,甲方须履行告知义务并提供必要的防护措施。
五、劳动纪律和违约责任
(一)甲乙双方应遵守国家的各项法律法规和政策,遵守甲方的各项规章制度,遵守社会公德和职业道德。
(二)乙方在合同期内,未经甲方同意,不得擅自从事其他职业或与甲方利益冲突的活动。如有违约行为,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。
(三)乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露相关机密信息。如因乙方原因导致甲方商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。
(四)如乙方在合同期内提前解除本合同,应提前一个月向甲方提出书面申请并获得批准后方可离职。否则,乙方应承担违约责任并赔偿甲方的损失。如甲方因工作需要提前解除本合同,应提前一周通知乙方并按照国家有关规定支付经济补偿金。
(五)其他违约责任按照国家和地方相关规定执行。
六、合同的变更、解除和终止
(一)甲乙双方经协商一致可以变更本合同内容。变更合同应当以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。
(二)本合同的解除和终止按照国家法律法规和相关规定执行。
(三)合同解除或终止后,乙方应当按照甲方的要求办理离职手续并交接工作。
篇3
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:__________
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